Direction ZämeHalt — Spitäler Schaffhausen à Schaffhausen | CH-Jobs
Publié le 21 Sep 2026
Mis à jour le 24 Sep 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : Direction ZämeHalt -- Schaffhausen -- Spitäler Schaffhausen.

Les hôpitaux de Schaffhouse en tant qu'employeur
Les hôpitaux de Schaffhouse comprennent l'hôpital cantonal, les services psychiatriques, les cabinets de radiologie et de cardiologie Posthof Neuhausen ainsi que le cabinet de neurologie Schaffhouse Centre. Avec plus de 1'700 collaborateurs, nous assurons les soins médicaux et infirmiers de base étendus de la région de Schaffhouse. Chaque année, nous prenons en charge environ 11'000 patients hospitalisés et 90'000 patients ambulatoires. De plus, nous sommes un important centre de formation dans le canton.
Nous recherchons pour le 1er novembre 2026 ou selon accord une spécialiste souhaitant poursuivre et développer notre offre ZämeHalt en collaboration avec l'équipe.
ZämeHalt est une offre thérapeutique de groupe axée sur le développement et l'attachement pour les enfants et adolescents ayant vécu une expérience de fuite et des troubles psychiques. Dans un cadre de groupe fiable, les relations, les échanges et le développement individuel sont encouragés. L'offre est ancrée dans le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent et permet, si nécessaire, des transitions vers des offres thérapeutiques plus avancées. ZämeHalt a été développé ces dernières années en collaboration avec notre partenaire, l'association Family Help, et est continuellement amélioré.
Direction ZämeHalt
Ce qui vous attend

Vous assumez la direction professionnelle et du personnel de l'équipe ZämeHalt et favorisez une orientation commune axée sur le développement et l'attachement.

Vous dirigez, conjointement avec les co-responsables de groupe respectifs, deux groupes ZämeHalt – un groupe pour les jeunes filles et un pour les jeunes garçons – et restez ainsi directement lié à la pratique thérapeutique. La direction thérapeutique du groupe de filles requiert une personne de sexe féminin pour ce poste.

Vous coordonnez l'offre et assurez, avec l'équipe, des processus organisationnels et administratifs fiables.

Vous organisez la collaboration avec les familles, les écoles, les services sociaux et d'autres partenaires du réseau et représentez ZämeHalt à l'intérieur et à l'extérieur du KJPD.

Vous travaillez avec Family Help dans le cadre de la supervision, du développement conceptuel et de l'évolution professionnelle.

Vous apportez des expériences pratiques, des retours du réseau et des besoins changeants dans le développement professionnel et conceptuel continu de ZämeHalt.
Ce que vous apportez

Formation achevée en travail social, pédagogie sociale, psychologie, médecine ou dans une profession psychosociale comparable

Expérience dans le travail avec les enfants, les adolescents et les familles

Intérêt pour le travail thérapeutique de groupe axé sur le développement et l'attachement

Joie de combiner les tâches thérapeutiques, organisationnelles et de gestion

Mode de travail autonome, structuré et responsable ainsi que bonnes capacités de coopération et de communication

Expérience dans le travail avec des personnes ayant vécu la fuite et la migration ainsi que dans le travail de groupe ou la thérapie de groupe est un avantage

L'expérience en gestion est bienvenue ; il est également important d'être prêt à assumer des responsabilités de direction et à développer conjointement la fonction de direction avec l'offre
Avantages
Concilier famille et travail
Vous souhaitez bien concilier famille et travail ? Avec notre crèche interne directement sur le site de l'hôpital cantonal, nous vous soutenons pour un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée, qui ne fonctionne pas seulement, mais fait du bien.
Équilibre vie professionnelle-vie privée
Votre vie est variée et nous le comprenons. Que ce soit à temps partiel, en partage de poste (même dans des postes de direction), congé maternité prolongé, congé non payé ou jours de vacances supplémentaires au lieu du 13e mois : nous élaborons avec vous des solutions flexibles.
Prévoyance
Nous pensons à votre avenir avec vous. Avec une contribution employeur de 60 % aux cotisations de la caisse de pension, nous assurons déjà votre avenir afin que vous soyez bien protégé à la retraite et que votre qualité de vie soit maintenue.
Logement
Vous êtes nouveau à Schaffhouse ou avez temporairement besoin d'un logement ? Pas de problème. Nous mettons à votre disposition, si besoin, des chambres meublées, simples, proches du lieu de travail et parfaites pour votre début.
Places de parking pour employés & chèques REKA
Vous pouvez nous rejoindre facilement en bus, train ou voiture. À proximité immédiate de l'hôpital, de nombreuses places de parking pour employés sont disponibles à des conditions attractives. Transports publics au lieu de la voiture ? Nous trouvons cela super et vous récompensons avec des chèques Reka avec jusqu'à 20 % de réduction.
Formation continue
Vous voulez en savoir plus, pouvoir plus, faire plus ? Nous vous offrons de nombreuses possibilités de formation interne, pour votre prochaine étape, votre soif de connaissances et votre développement personnel.
Questions concernant la candidature
Stefan Herberich
Adjoint au chef HRM / Chef conseil RH
stefan.herberich@spitaeler-sh.ch
Questions concernant le poste
Jan-Christoph Schaefer
Médecin-chef psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent
jan-christoph.schaefer@spitaeler-sh.ch

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Spitäler Schaffhausen aujourd'hui.

Détails du poste

📍 Localisation 8200 Schaffhausen (SH) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 2 – Professionals
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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