EDUCATEUR DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI) — Association du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse | CH-Jobs

Association du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse

EDUCATEUR DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI)

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
3 vues
📋

Description du poste

Poste a pourvoir : EDUCATEUR DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI) -- CH -- Association du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse.

Vous souhaitez vous investir pour le bien-être des enfants ? l’Association Intercommunale du Cercle de Corsier Enfance et Jeunesse (ASICC) met au concours le opportunite d’
EDUCATEUR DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI)
31h/semaine sur 5 jours – 62% annualisé (possible jusqu’à 72% à discuter)
Votre responsabilite :
Dans le cadre des moyens mis à disposition, vous participez, sous la supervision de la Direction, à l’accueil de qualité des enfants et au bon fonctionnement de la structure.
• Accueillir, accompagner, organiser et gérer un groupe d’enfants en adéquation avec le concept pédagogique ;
• Participer activement à l’élaboration et à la mise en oeuvre de la pédagogie institutionnelle ;
• S’impliquer dans les divers projets de groupes et institutionnels et assurer leur suivi ;
• Créer un partenariat de confiance avec l’équipe éducative et les familles afin d’offrir un accueil de qualité.
Votre profil:
• CFC d’ASE, diplôme d’éducateur de l’enfance ES, ou titre jugé équivalent ;
• CAS de praticien formateur·(PF), un atout
• Expérience professionnelle dans le milieu de l’enfance, idéalement en UAPE ;
• Sens de l’autonomie, des responsabilités et qualités organisationnelles ;
• Esprit de collaboration et aptitude à travailler en équipe ;
• Facilité d’adaptation et flexibilité ;
• Casiers judiciaires ordinaire et spécial vierge (contrôlés par le SCAJE)
Entrée en fonction et contacts :
Entrée en fonction : 17 août 2026 ou à convenir.
Lieu de profession : UAPE de Corsier
Le descriptif de fonction peut être consulté sur demande.
Les offres comprenant les documents usuels regroupés en un seul fichier PDF ainsi que les prétentions salariales sont à adresser au service RH, par mail à
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Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de Mme Patricia Schnell, Responsable Secteur Accueil,
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.
Les dénominations de personnes, fonctions et professions désignées au masculin dans le texte s'appliquent également au féminin.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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