Educateur.trice.s de l’enfance (ES/HES ou ASE) à Entre-deux-Villes 12 - Postuler maintenant | CH-Jobs

Educateur.trice.s de l’enfance (ES/HES ou ASE)

Fondation des structures d'accueil de l'enfance de La Tour-de-Peilz et environs

📍 Lieu : Entre-deux-Villes 12

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 17/03/2026

Description du poste Educateur.trice.s de l’enfance (ES/HES ou ASE) à Entre-deux-Villes 12

Pour la réouverture d’une de nos structures préscolaires de 44 places, nous recherchons, au sein du groupe des bébés et des trotteurs, plusieurs éducateur.trice.s de l’enfance (ES/HES ou ASE) entre 50 et 100%.
Profil recherché :
Titre professionnel reconnu dans le domaine de l’enfance (niveau ES/HES ou ASE) avec expérience dans le groupe des bébés et/ou des trotteurs
Personne en accord avec notre ligne pédagogique
Sens de l’organisation et des responsabilités
Bonne capacité d’empathie, aisance et bienveillance dans le contact avec les enfants
Personne autonome avec un bon esprit de collaboration et communication
Nous vous offrons :
Poste fixe en contrat à durée indéterminée
Un poste varié et challengeant
Ambiance de travail agréable
Des avantages liés aux conditions de la CCT (Convention collective cantonale de travail dans le secteur de l’accueil de jour de l’enfance)Prestations sociales qui vont au-delà du cadre légal
Possibilité de formation continue et d’évolution de carrière
Entrée en fonction : 1er août ou date à convenir
Taux d’activité : entre 50 et 100%Les dossiers de candidature composés d’une lettre de motivation, d'un curriculum vitae, d’une photo, de copies de certificats et de diplômes doivent nous être adressés uniquement viala plateforme Job
Up.
Toutes les informations concernant notre fondation peuvent être consultées sur notre site internet www.garderies-latour.ch.

Compétences requises

Temps plein La Tour-de-Peilz

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À propos de Fondation des structures d'accueil de l'enfance de La Tour-de-Peilz et environs

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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