Educatrice de l'enfance ou éducateur de l'enfance (70% à 80%) — Ville de Lausanne | CH-Jobs

Ville de Lausanne

Educatrice de l'enfance ou éducateur de l'enfance (70% à 80%)

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
5 vues
📋

Description du poste

Ville de Lausanne ouvre un poste de Educatrice de l'enfance ou éducateur de l'enfance (70% à 80%) a CH.

L'APEMS de Sévelin, offrant une capacité de 132 places, accueille des enfants de la 3P à la 6P. Cette structure bénéficie d'un environnement riche et varié. Située dans les quartiers sud de la ville, c'est un lieu proactif au sein d'un quartier d'une grande mixité sociale et culturelle.
Afin de compléter l'équipe pluridisciplinaire , nous sommes à la est a la recherche de d'une éducatrice ou éducateur à un taux d'activité à compris entre 70 et 80%.
La mission en APEMS est axée sur le développement des habilités sociales des enfants à travers leur participation à la vie en collectivité. Les APEMS sont implantés au coeur des quartiers lausannois, proches des établissements scolaires. La mise en place de projets collectifs, le développement de partenariat avec les intervenantes autour des enfants, la réflexion et la constitution en équipe de projets pédagogiques sont les actions essentielles qui viennent appuyer et soutenir l'accueil quotidien du groupe d'enfants.
Mission(s) principale(s)
Assurer la prise en charge d'un groupe d'enfants en conformité avec le concept pédagogique tout en maintenant la vision globale
Accompagner le groupe d'enfants dans l'accomplissement des activités quotidiennes ainsi que dans la réalisation de leurs devoirs scolaires et promouvoir leur autonomie
Proposer une démarche d'accompagnement individualisée en lien avec les compétences à développer ou les besoins de l'enfant
Participer à l'organisation générale de la structure
Assumer des tâches administratives spécifiques
Proposer, gérer et documenter des projets impliquant plusieurs parties prenantes internes et externes
Inclure les différentes parties prenantes dans l'accueil et l'éducation du groupe d'enfants
Profil
Titre d'éducateur-trice de l'enfance (HES ou ES)
Formation complémentaire en tant que praticien-ne formateur-trice ou formateur-trice à la pratique professionnelle, un atout
Minimum 2 années d'expérience professionnelle avec une collectivité d'enfants
Bonnes connaissances des lieux d'accueils collectifs et des dynamiques de groupes
Esprit d'équipe, à l'aise dans les échanges avec les parents
Autonomie et attitude responsable
Capacités d'analyse, de synthèse et force de proposition ainsi que d'amélioration
Capacité à documenter son activité et celle du groupe d'enfants
Apte à développer un processus participatif au sein de son équipe et dans la collectivité d'enfants
Conditions spéciales
Casier judiciaire vierge
Casiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial)
Horaires coupés du lundi au vendredi
Contrat avec activités durant les vacances scolaires
Classe salariale
7
Entrée en fonction
1
er
août 2026 ou à convenir
Offre
Merci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 24.07.2026 via le formulaire en ligne.
Vous n'arrivez pas à postuler ? Contactez directement le service au +41 21 315 65 29.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
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