Employé(e) administratif(ve) – Service interne & Back-office technique 100% — Soprema AG | CH-Jobs

Soprema AG

Employé(e) administratif(ve) – Service interne & Back-office technique 100%

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
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Description du poste

Soprema AG recrute un(e) Employé(e) administratif(ve) – Service interne & Back-office technique 100% a CH.

Tu es le premier point de contact de notre clientèle. Ta mission principale consiste à soutenir notre équipe du service interne et de la logistique en assurant un traitement professionnel des commandes. Cela comprend l’ensemble des tâches administratives liées aux commandes, depuis l’établissement des offres jusqu’à la préparation de la facturation, ainsi que l’assistance téléphonique à nos clients.
Tu prends également en charge les échanges techniques et commerciaux en soutien à notre équipe de vente.
Grâce à ta personnalité engagée et à ton sens des responsabilités, tu contribues activement au succès de l’équipe. Après une formation interne aux processus et aux aspects techniques de nos produits et services, tu disposes de toutes les compétences nécessaires pour assumer cette fonction avec professionnalisme et autonomie.
Ton Profil :

Formation commerciale acheyèe

Maîtrise courante du français et allemand

Bonne compétences en informatique (MS Office)

Connaissance du secteur du bâtiment, ou domaine technique souhaitable

Fort engagement, action autonome, orientée client et pensée en réseau

Personnalité communicative et ouverte, qui apprécie le contact avec les clients
Nous offrons :

Une activité variée et stimulante dans un environnement innovant

Une équipe motivée et une culture d'entreprise ouverte

Une culture du tutoiement à tous les niveaux hiérarchiques ainsi que des places de parking gratuites

De nombreuses possibilités de formation continue et de développement professionnel

Des modèles de activite flexibles

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Soprema AG aujourd'hui.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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