Expert/-in Flugsicherungsdienste und Luftverkehrsmanagement — Bundesverwaltung | CH-Jobs

Bundesverwaltung

Expert/-in Flugsicherungsdienste und Luftverkehrsmanagement

Temps plein
Payerne · VD
Publié le 02 Aug 2026
Mis à jour le 14 Sep 2026
7 vues
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Description du poste

Dübendorf, Emmen, Payerne, Alpnach, Meiringen oder nach Absprache (und Homeoffice) | 80-100%
Diesen Beitrag können Sie leisten
Die Aufsicht (inkl. Zulassungsprozesse) im Bereich Luftverkehrsmanagement, Sicherheitsmanagement und der militärischen Flugsicherungsdienste wahrnehmen
Die Bedürfnisse der Armee bezüglich Flugsicherung sowie der Verkehrsintegration von Systemen der Armee ermitteln und vertreten
Diese Konzepte zur Verkehrsintegration von Luftfahrzeugen und Systemen der Armee (insbes. von unbemannten Luftfahrzeugen) erarbeiten und umsetzen
Regulations-, Aufsichts- und Zulassungsprozesse in diversen ATM-Bereichen vor dem Hintergrund militärischer Fähigkeitsentwicklung erweitern und anpassen
Die Entwicklung, Änderung und Einführung von Kommunikations-, Navigations- und Überwachungssystemen begleiten und koordinieren
Das macht Sie einzigartig
Schweizer Bürger/-in mit Hochschul- oder Fachhochschulstudium einer Ingenieurswissenschaft und der Bereitschaft, sich fachspezifisch weiterzubilden
Erfahrung in der Entwicklung, der Integration oder dem Betrieb technischer Systeme in den Bereichen unbemannter Luftfahrzeuge, Flugsicherung, CNS oder IKT, im Wechselfeld zwischen Militär- und Zivilluftfahrt
Offizier/-in der Schweizer Armee und Erfahrung in der Einsatzplanung und -leitung bei der Luftwaffe von Vorteil
Selbständige, teamorientierte Persönlichkeit mit speditiver Arbeitsweise, Abstraktionsvermögen und der Fähigkeit zu analytischem und vernetztem Denken
Ausdauer, Beharrlichkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und Organisationen
Gute aktive Kenntnisse mindestens einer zweiten Amtssprache und wenn möglich passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache
Auf den Punkt gebracht
Die Funktion ist im Spannungsfeld zwischen zivilen Bedürfnissen und militärischen Anforderungen angesiedelt. Ferner sind auf militärischer Seite die verschiedenen Organisationen des VBS zu koordinieren.
Das bieten wir
Arbeiten für die Schweiz
Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
Gelebte Vielfalt
Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
Gesund am Arbeitsplatz
Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits
Ihr Einsatz für Sicherheit und Freiheit
Der Armeestab (A Stab) unterstützt den Chef der Armee in der Führung des Departementsbereichs Verteidigung und verantwortet die militärische Gesamtplanung und -entwicklung der Schweizer Armee. Hier werden gemäss den politischen Vorgaben die strategischen Grundlagen, die Streitkräfteentwicklung und die Armee- und Rüstungsplanung erarbeitet sowie Aufgaben im internationalen Sicherheitskontext wahrgenommen. Die Führung, Steuerung und Koordination sämtlicher übergreifender Querschnittsbereiche (Personal, Finanzen, Immobilien) fallen ebenfalls in den Zuständigkeitsbereich des Armeestabs.
Die Schweizer Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Schweizer Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus.
Zusätzliche Informationen
Eine Anstellung bei der Schweizer Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeugen Sie sich auf
armee.ch/vorteile
.
Angebote von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.
Fragen zur Stelle
Oliver Nyffenegger
Head of ATM & Infrastructure
+41 58 48 42780
Fragen zur Bewerbung
Lea Gall
HR Business Partnerin
+41 58 46 31631

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Secteur Conseil & Services

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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