Fachperson Produktion (80–100 %) Kabelkonfektionierung & Elektronik — IWAZ Schweizerisches Wohn- und Arbeitszentrum für Mobilitätsbehinderte | CH-Jobs

IWAZ Schweizerisches Wohn- und Arbeitszentrum für Mobilitätsbehinderte

Fachperson Produktion (80–100 %) Kabelkonfektionierung & Elektronik

Temps plein
Wetzikon (ZH) · ZH
Publié le 16 Sep 2026
2 vues
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Description du poste

iwaz
est une entreprise sociale qui offre une assistance pour les offres de logement, de formation et de travail, est prestataire de services pour l'industrie, la réhabilitation technique et les missions sociales, et est un lieu d'accueil pour des séminaires, événements et expériences gastronomiques à Wetzikon.
Nous recherchons une personne engagée avec un talent d'organisation, des compétences professionnelles et un véritable cœur pour les personnes ayant besoin d'assistance.
Vous souhaitez non seulement accompagner la production, mais aussi la piloter activement et la développer ? Dans cette fonction, vous combinez production, qualité et gestion, et assumez la responsabilité de processus efficaces ainsi que d'une équipe motivée. Vous veillez à ce que les processus fonctionnent de manière stable et que les collaborateurs soient déployés et encouragés de manière ciblée.
Spécialiste de la production (80–100 %)
Câblage & Électronique
À pourvoir immédiatement ou selon accord
Vos tâches

Vous assumez la responsabilité de la
planification grossière et détaillée
et assurez un déroulement sans accroc de la production

Vous garantissez la
qualité
, surveillez les processus et résolvez les défis de manière efficace et prévoyante

Vous participez
activement aux opérations quotidiennes
, enregistrez les retours dans le système ERP et vous occupez de l'entretien des machines et installations

Vous faites avancer l'
amélioration continue
et appliquez de manière ciblée les principes du Lean Management

Vous êtes responsable de la
mise en place de nouvelles commandes
, vérifiez leur faisabilité et accompagnez les déploiements jusqu'à leur mise en œuvre réussie

Vous dirigez les collaborateurs ayant besoin d'assistance de manière
respectueuse et encourageante
et assurez un déploiement optimal du personnel

Vous mettez en œuvre la mission agogique et ses standards de qualité en
collaboration avec le spécialiste en agogique
Vous apportez

Formation technique de base dans l'industrie électrique (par ex. automaticien/ne CFC, électronicien/ne CFC ou équivalent)

Expérience en production ainsi qu'en gestion, idéalement dans des environnements réglementés

Connaissances approfondies en câblage (par ex. découpage, dénudage, sertissage, soudure, câblage selon plan ou schéma)

Connaissances en gestion de la qualité (ISO 9001:2015) ainsi qu'expérience en Lean Management

Compréhension économique et maîtrise sûre des systèmes ERP

Grande compétence sociale ; compétences agogiques un atout ou volonté de formation continue

Ce que vous pouvez attendre de nous

Fonction responsable avec marge de manœuvre

Un environnement professionnel marqué par une attitude respectueuse

Conditions d'emploi attractives avec 5–6 semaines de vacances, semaine de 41 heures et pauses payées

Parking gratuit et large offre de restauration à tarif réduit
Votre prochaine étape
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.
Pour toute information, veuillez contacter Rico Simonelli, responsable de production, au +41 44 933 23 30.
Plus d'informations sur
www.iwaz.ch
.
Ce poste sera pourvu sans recours à une agence de recrutement.

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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