Formateur technique, instructeur (h/f/d) à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Formateur technique, instructeur (h/f/d)

Scania Schweiz AG

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Formateur technique, instructeur (h/f/d) à Suisse

Rejoignez Scania en tant que Technischer Trainer à Kloten.
Participez à l'innovation et à la formation technique.
Tâches
Former le personnel avec des sessions pratiques et des modules E-Learning.
Développer des concepts de formation pour les nouvelles technologies.
Assurer la qualité des certifications et maintenir le système de formation.
Compétences
Formation en automobile, idéalement en camions, et compétences en formation.
Excellente communication en allemand et anglais, français est un plus.
Maîtrise des outils numériques et ouverture aux méthodes d'apprentissage modernes.
Transmettre la technique.
Enthousiasmer les gens.
Façonner l'avenir.
Souhaitez-vous non seulement appliquer votre expertise technique, mais aussi la multiplier ?
Cherchez-vous un rôle où vous seriez le lien entre l'innovation du fabricant et la pratique en atelier ?
Nous recherchons une personnalité qui allie savoir-faire technique et sens pédagogique, et qui prend plaisir à faire progresser les professionnels vers le niveau supérieur.
En tant qu'importateur général de la marque premium suédoise Scania, nous cherchons à renforcer notre équipe au siège de Kloten par un(e) :
Formateur technique / instructeur véhicules utilitaires (h/f/d) 100%Votre mission :
Vous veillez à ce que le réseau de service Scania soit toujours techniquement un pas en avant.
Vos principales tâches sont :
Transmettre le savoir : vous animez des formations pratiques pour le personnel d'atelier, les diagnostiqueurs et les équipes internes – des connaissances de base jusqu'au diagnostic de pointe.
Développer des concepts : vous concevez des concepts de formation pour les nouveautés techniques et créez les documents correspondants.
Vous combinez habilement l'enseignement en présentiel avec des modules modernes d'e-learning
Assurer la qualité : vous êtes responsable de la mise en œuvre et du développement des certifications (notamment technicien Scania Griffin) et veillez au respect de nos normes élevées.
Gérer les systèmes : vous entretenez les plans de formation fonctionnels, les maintenez à jour et administrez notre système de gestion de formation (LMS).
De plus, vous accompagnez l'introduction de nouveaux outils numériques.
Ce que vous apportezADN technique : une formation de base achevée dans le domaine automobile (véhicules utilitaires) est la base.
Une formation complémentaire de diagnostiqueur automobile ou un examen professionnel supérieur comparable est un grand plus.
Joie d'enseigner : vous aimez vous tenir devant un groupe et expliquer clairement des contenus complexes.
Une formation de professeur en école professionnelle ou un certificat SVEB (formation des adultes) sont un avantage, mais pas une obligation – le talent compte.
Talent linguistique : vous communiquez couramment en allemand et avez une très bonne maîtrise de l'anglais.
Le français est un bonus apprécié.
Esprit digital : vous maîtrisez les applications informatiques et êtes ouvert aux méthodes modernes d'apprentissage numérique.
Ce qui vous attend
Liberté d'action : la possibilité de façonner activement les contenus de formation et d'influencer la compétence technique de l'ensemble du réseau Scania suisse.
Proximité de la marque : un contact direct avec Scania Suède et l'accès aux dernières technologies avant leur mise sur la route.
Culture d'
équipe : un environnement où le transfert de connaissances, la qualité et l'
échange collégial sont au centre.

Compétences requises

Temps plein Industries (autres industries) Kloten

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À propos de Scania Schweiz AG

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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