Franchisepartner*in Denner Partner

Du möchtest selbstständig werden und in deiner Region einen Denner mit einer ganz persönlichen Note führen? Lass uns gemeinsam aus deinem unternehmerischen Flair, deinem feinen Gespür für den lokalen Markt und unserem Know-how als führender Discounter etwas Grossartiges machen: Dein Laden.

Du möchtest selbstständig werden und in deiner Region einen Denner mit einer ganz persönlichen Note führen? Lass uns gemeinsam aus deinem unternehmerischen Flair, deinem feinen Gespür für den lokalen Markt und unserem Know-how als führender Discounter etwas Grossartiges machen: Dein Laden.
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Denner Partner Betriebe
Denner Partner 5239
Gotthardstrasse 104
6472 Erstfeld
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Wichtige Hinweise
Bitte CV, Zeugnisse, Zertifikate vollständig einreichen.
Was du bewegst
Kernaufgabe
Als Franchisepartner deinen Laden als Denner Partner oder Denner Express selbständig führen
Kernaufgabe
Der Fünfer und s'Weggli: Vom Know-how des erfolgreichsten Lebensmittel-Discounters profitieren und gleichzeitig selbstständig sein
Kernaufgabe
Auf das breite und günstige Denner-Sortiment sowie auf attraktive Wochen-Aktionen zurückgreifen
Kernaufgabe
Das Denner-Angebot gezielt mit regionalen Produkten ergänzen
Kernaufgabe
Kantönli- oder gar Dörfligeist? Finden wir gut! Dein Laden bringt Leben ins Quartier oder aufs Land
Was du mitbringst
Branchen- und Führungserfahrung
im Detailhandel (Lebensmittel) wären ideal
Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
im Detailhandel, am liebsten natürlich im Bereich Lebensmittel
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend
Unternehmerisches und betriebswirtschaftliches Denken
Zwingend
Grosses Engagement und Biss, mit deinem Laden erfolgreich zu sein
Zwingend
Gespür für die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden bei dir vor Ort
Zwingend
Ein einwandfreier Leumund und ein Startkapital ab CHF 100'000
Was wir dir bieten
Individuelle Weiterbildung
Gezielte Förderung durch interne Hubs der Denner AG.
Eigenverantwortung & Freiraum
Viel Raum für Ihre Ideen und um gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
Möglichkeit, die Erfolgsgeschichte von Denner mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen.
Erfolgreiches Franchising-System
Einfaches und erfolgversprechendes Franchising-System mit einem interessanten Finanzierungsmodell.
Eingespielte Service- und Dienstleistungen
Wir entlasten dich von vielen Aufgaben, damit du dich um deine Kundschaft, deine Mitarbeitenden und deinen Laden kümmern kannst.
Führung mehrerer Standorte
Besonders erfolgreiche Partner können auch mehrere Standorte führen (Mehrfachbetriebe).
Verlässliche Partnerschaft
Kompetente und partnerschaftliche Beratung basierend auf über 50 Jahren Erfahrung beim Aufbau erfolgreicher Partnerschaften.
Vermindertes Risiko
Das bewährte Franchisingsystem bietet ein überschaubares Risiko für Ihre Selbständigkeit.
Einführung
Professionelle Einarbeitung bei einem erfahrenen Denner Partner, der diesen Weg vor dir schon erfolgreich beschritten hat.
Bewerbung & Kontakt
Selina Haak
Leiterin Talent Acquisition
LinkedIn
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.

Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.

Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Kennenlernen Team
Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.
Kennenlernen Team
Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.
Angebot & Vertragsausstellung
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.

Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen