Gérant·e d'immeubles — Cogestim SA | CH-Jobs

Cogestim SA

Gérant·e d'immeubles

Temps plein
La Tour-de-Peilz · VD
Publié le 18 Sep 2026
1 vues
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Description du poste

« L'immobilier à votre hauteur »
Depuis plus de 80 ans, nos collaborateurs chevronnés et passionnés mettent leur savoir-faire à disposition de notre clientèle. Aujourd'hui, nous souhaitons compléter nos équipes de La Tour-de-Peilz et sommes à la recherche de notre futur·e collègue.
Votre future mission consiste à assurer l'ensemble des tâches relatives à la gestion d'un portefeuille d'immeubles, confié par des clients institutionnels et situé dans la région de La Tour-de-Peilz :

Relations avec les propriétaires, locataires et artisans/maîtres d'état

Coordination des activités de location et de gérance technique avec un·e assistant·e

Analyse régulière et suivi du portefeuille, des vacants et des relocations

Surveillance technique des immeubles, suivi des abonnements d'entretien, gestion des sinistres, contrôle et coordination des travaux, contrôle et suivi des factures et des budgets

Réalisation des états des lieux et coordination du processus de sortie

Contrôle de l’exactitude des situations financières des mandats (décomptes de gérance/chauffage)

Gestion de dossiers complexes et représentation des propriétaires devant les instances

Encadrement des apprentis et coordination/suivi de leur formation
Votre profil :

Expérience dans une même fonction en Suisse

Bonnes connaissances du droit du bail et de la technique du bâtiment

Rigueur administrative et organisationnelle

Sens commercial, à l'aise dans la communication, les contacts et la négociation

Personnalité ouverte, dynamique et positive

Intérêt pour les travaux administratifs autant que pour la technique du bâtiment

Maîtrise des outils bureautiques courants

Bonne orthographe et aisance rédactionnelle

Permis de conduire / véhicule privé
Entrée en fonction :
de suite ou à convenir

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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