login Berufsbildung AG
ALTIS Groupe SA
Gestionnaire RH (60%)
Stellenbeschreibung
Chez ALTIS, nous faisons de l’énergie notre moteur. L’énergie de notre environnement bien sûr, mais aussi celle de nos plus de 140 collaboratrices et collaborateurs qui déploient leur expertise dans les domaines de l’électricité, de l’eau, de la chaleur, de la mobilité et de l’habitat. Nous répondons aux besoins de particuliers, d’entreprises et de collectivités publiques, principalement dans le Grand Entremont.
Si, comme nous, tu veux agir ici et maintenant en faveur de la transition énergétique et que tu penses que les petites actions du quotidien comptent autant que les grandes réalisations, alors tu as peut-être ta place parmi nous, comme:
Gestionnaire RH (60%)
Aperçu de tes futures missions :
- Assurer toutes les correspondances liées au cycle de vie du collaborateur ainsi qu’aux salaires
- Participer à l’établissement des différents décomptes mensuels et/ou annuels des différentes assurances sociales
- Participer au processus complet des salaires, de la saisie des données variables et/ou fixes au versement des salaires
- Participer à la gestion de la formation, en contribuant à la gestion des demandes, organisation des cours, suivi de la formation et préparation et suivi des conventions de formation
- Participer à la gestion des apprentis et stagiaires traitement de candidatures, réalisation d’entretiens, suivi de stages et apprentissages et liaison avec les responsables hiérarchiques, autorités cantonales, écoles et tout autre partenaire
- Tenir à jour les dossiers du personnel et suivre la bonne saisie des informations RH sur le système ERP
- Participer à la mise en place et à l'amélioration continue des procédures et processus RH
Ton profil idéal :
- CFC d'employé(e) de commerce (ou formation jugée équivalente)
- Certificat de Gestionnaire RH, un atout
- Esprit d'équipe, sens de l'empathie et communication
- Rigueur, sens de l'organisation et respect de la confidentialité
Cette opportunité t'intéresse ?
Envoie-nous ta candidature sans plus tarder. Une équipe accueillante t'attend au sein d'une entreprise dynamique et dans un cadre de travail attractif. On se réjouit de faire ta connaissance !
Si tu veux en savoir plus, c'est par ici.
Ähnliche Stellen
Mehr anzeigen →MIRAP AG
HR-Generalist/in (50%)
Stelle ansehen →Verein Bachtelen Kinderheime und Sonderschulen
Leiterin / Leiter Human Resources – Mitglied der Geschäftsleitung
Stelle ansehen →Karrieretipps aus dem Blog
Alle Artikel anzeigen →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lesen →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lesen →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lesen →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lesen →Leitfaden für Bewerbungen in der Schweiz
📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
- Lebenslauf — antichronologisch, Foto empfohlen
- Motivationsschreiben — personalisiert
- Diplome und Zertifikate
- Berufliche Referenzen
- Arbeitszeugnisse
🎯 Wie schreibt man eine Bewerbung? ▾
Lebenslauf:
- Maximal 2 Seiten
- Sprachkenntnisse detailliert
Motivationsschreiben:
- 1 Seite, namentlich adressiert
- Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
⏱️ Antwortzeiten ▾
- Eingangsbestätigung — 2–5 Tage
- Erste Rückmeldung — 1–3 Wochen
- Vorstellungsgespräch — 2–4 Wochen
- Entscheidung — 4–8 Wochen
💡 Freundlich nachfragen nach 2 Wochen ohne Antwort.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA:
- Ausweis L (< 1 Jahr) oder Ausweis B (≥ 1 Jahr)
Nicht-EU/EFTA:
- Ausweis B vom Arbeitgeber beantragt, Jahreskontingente
💰 Gehalt und Verhandlung ▾
- Gehälter als Jahresbrutto
- 13. Monatsgehalt sehr üblich
- Verhandlung beim Angebot möglich
💡 jobs.ch für Gehalts-Benchmarks.
💼 Das Vorstellungsgespräch vorbereiten ▾
- Über das Unternehmen informieren
- Konkrete Beispiele vorbereiten
- 10 Minuten früher ankommen
- Fragen zu den nächsten Schritten stellen
Sie haben über CH-Jobs gefunden
Alle Bewertungen →„Ich habe meine Stelle in weniger als 2 Wochen gefunden. Die Plattform ist intuitiv und die Angebote werden täglich aktualisiert."
Vor 2 Monaten
„Die E-Mail-Benachrichtigungen haben mir geholfen, kein Angebot zu verpassen. Der Kantons-Filter ist wirklich praktisch."
Vor 1 Monat
„Professionelle und effiziente Plattform. Bereits in der ersten Woche von mehreren Recruitern kontaktiert."
Vor 3 Wochen