Greffier-ière au Tribunal cantonal 90-100% — Etat du canton de Fribourg | CH-Jobs

Etat du canton de Fribourg

Greffier-ière au Tribunal cantonal 90-100%

Temps plein
Fribourg · FR
Publié le 11 May 2026
Mis à jour le 09 Sep 2026
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📋

Description du poste

Rejoignez Etat du canton de Fribourg en tant que Greffier-ière au Tribunal cantonal 90-100% a Fribourg.

Rejoignez le Tribunal cantonal en tant que Greffier-ière à Fribourg. Une opportunité enrichissante vous attend dans un environnement stimulant.
Tâches

Préparer des rapports et rédiger des arrêts en droit civil.

Tenir le procès-verbal lors des séances judiciaires.

Collaborer avec les juges et assurer le bon déroulement des affaires.
Compétences

Licence ou master en droit, compétences rédactionnelles requises.

Collaboration et sens des responsabilités.

Maîtrise du français et bonnes connaissances de l'allemand.
Greffier-ière au Tribunal cantonal
Taux d'activité:
90-100%
Lieu / District:
Fribourg, CH, Sarine, CH
Délai de postulation:
13.05.2026
Date d'entrée en fonction:
01.07.2026 ou à convenir
Type de contrat:
CDI
Service:
Tribunal cantonal
Taux d'activité
90-100%
Lieu
Fribourg, CH, Sarine
Délai de postulation
13.05.2026
Date d'entrée en fonction
01.07.2026 ou à convenir
Type de contrat
CDI
Qui sommes-nous ?
Le
Tribunal cantonal
est l'autorité supérieure en matière civile, pénale et administrative. En principe, il statue sur les appels et recours contre un jugement d'un Tribunal de 1ère Instance ainsi que sur les actions et recours contre des décisions rendues par des autorités administratives. A ce titre, il assume un double rôle d'autorité juridictionnelle et de surveillance déléguée de l'administration de la justice.
Pourquoi nous integrer ?
L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de emploi attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce
lien
.
Vos missions
Contrat de durée indéterminée (50%) + contrat de durée déterminée (50%) jusqu'au 31.12.2026 (en principe renouvelable)

Préparation de rapports et rédaction d'arrêts en droit civil et en droit administratif, en collaboration avec un-e juge

Tenue du procès-verbal en séance
Profil souhaité
Contrat de durée indéterminée (50%) + contrat de durée déterminée (50%) jusqu'au 31.12.2026 (en principe renouvelable)

Licence, master en droit, éventuellement brevet d'avocat-e

Habileté rédactionnelle

Sens de la collaboration et des responsabilités

Maîtrise de la langue française avec de bonnes connaissances de la langue allemande
Coordonnées des personnes de contact
Cédric Steffen, Secrétaire général
T +41 26 304 15 00
E-Mail schreiben
Date de publication:
16 avr. 2026
N° de référence:
10063

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Détails du poste

Formation Master / Universitaire
Langues requises Français, Allemand
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Déductions sociales estimées

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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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