Grand Casino Baden AG
Grand Casino Baden AG
Housekeeping Specialist mit Stv. Funktion
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Description du poste
Vous cherchez un emploi de Housekeeping Specialist mit Stv. Funktion a Baden ? Grand Casino Baden AG recrute.
Die emotionsgeladene Welt des Glücksspiels benötigt kühle Köpfe, Verschwiegenheit und ein stets professionelles sowie makelloses Auftreten. Als eines der führenden Casinos in der Schweiz bietet das Unternehmen Grand Casino Baden AG erstklassigen Service und setzt auch bei Mitarbeitenden auf Exklusivität.
Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Teil dieser aufregenden Welt werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Als Tochterunternehmen der bedeutenden Stadtcasino Baden AG betreiben wir ebenfalls das Gourmet-Restaurant PLÜ, den Club COCO und das Online-Casino jackpots.ch
Housekeeping Specialist mit Stv. Funktion 80% - 100%
Gastronomie / Lebensmittel / Tourismus
Baden
Ihr Spiel
•
Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in allen Liegenschaften sowie deren Umgebung
•
Aktive Mitarbeit in sämtlichen Bereichen des Hausdienstes
•
Übernahme operativer Stellvertretungsaufgaben der Leitung Hausdienst inkl. Erteilung von Arbeitsanweisungen
•
Regelmässige Kontrolle aller Bereiche hinsichtlich Sauberkeit, Ordnung und Hygienevorgaben
•
Bestellwesen von Reinigungs- und Verbrauchsmaterial sowie Koordination der Entsorgung
•
Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften
•
Unterstützung bei der Einsatz- und Dienstplanung sowie Koordination im Team
Unsere Spielregeln
•
Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau Betriebsunterhalt EFZ, Gebäudereiniger/in EFZ o.ä.
•
Mehrjährige Berufserfahrung in der Unterhaltspflege
•
Idealerweise erste Erfahrung in einer koordinierenden oder stellvertretenden Funktion
•
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
•
Ausgeprägter Dienstleistungs- und Servicegedanke
•
Gutes Auge für Sauberkeit, Ordnung und Details
•
Körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft für Schicht- und Nachtarbeit
•
Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
Ihr Gewinn
Wir sind stolz auf unsere offene Unternehmenskultur, die durch rasche Entscheidungswege und flache Hierarchien geprägt ist. Nebst einem Arbeitsplatz im Herzen von Baden dürfen sich unsere Mitarbeitenden über attraktive Benefits und Zusatzleistungen freuen:
Hybrides Arbeitsmodell
Homeoffice-Optionen, Teilzeitmöglichkeiten und eine flexible Elternzeitregelung ermöglichen maximale Autonomie. Work-Life-Balance ist hier das Zauberwort für glückliche Mitarbeitende.
Gesundheitsförderung
Verpflegung in der Kantine für nur 7 Franken, kostenlose Getränke und gesundheitsfördernde Leistungen widerspiegeln unsere Wertschätzung für Mitarbeitende. Präventive Voruntersuchungen - Massage-Bons zu Sonderkonditionen - vergünstigter FIT-Pass – freier Zugang zum Fitness- und Wellnesscenter Baden.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir investieren in Ihre Fort- und Weiterbildung und somit in Ihr Potenzial. Geniessen Sie den Zugang zu innovativen Schulungen und weiteren Massnahmen.
Teamkultur
Mitarbeiterevents stärken den Teamgeist und sind überaus beliebt. Freuen Sie sich auf ein respektvolles Miteinander im gut eingespielten Team. Ein offenes Arbeitsumfeld, geprägt von Innovation und Kreativität wartet auf Sie.
Wertschätzung und Anerkennung
Eine Erfolgsbeteiligung für besonders gute Geschäftsjahre ist eine Selbstverständlichkeit in unserem Hause. So feiern wir Erfolge gemeinsam und drücken unsere Dankbarkeit aus. Gute Arbeit wird belohnt und wir wertschätzen die Mühen eines jeden Mitarbeitenden. Nicht nur zum Geburtstag, sondern auch alle fünf Jahre honorieren wir Mitarbeitende mit einem besonderen Geschenk.
Sonstige Benefits
10 Garantierte Feiertage, Subventionierte Parkplätze, Fremdwährungswechsel zu Vorzugskonditionen, attraktive Vergünstigungen bei diversen Shops.
Ihr Kontakt
Carol Schaub
HR Business Partner
Haselstrasse 2
5400 Baden
+41 56 204 07 97
Das sind wir
Rund 370 Mitarbeitende aus 35 Nationen begeistern jährlich über 300.000 Besucher und Besucherinnen. Online und in Baden vor Ort sorgen wir mit unserem erstklassigen Service für grossartige Erlebnisse. Unsere massgeschneiderten Events, Gourmetgastronomie und der unvergessliche Glanz unserer Casinowelt bieten das gewisse Etwas, mit dem wir unsere Stamm- und Neukunden jedes Mal aufs Neue verzaubern.
Als aufgehender Stern in unserer Branche sind Einfallsreichtum und Begeisterung für den Beruf ebenso gefragt wie Engagement und Leidenschaft.
Grand Casino Baden – der perfekte Ort, wo der Glanz des Casinos Ihre Karriere erhellt. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.
Die emotionsgeladene Welt des Glücksspiels benötigt kühle Köpfe, Verschwiegenheit und ein stets professionelles sowie makelloses Auftreten. Als eines der führenden Casinos in der Schweiz bietet das Unternehmen Grand Casino Baden AG erstklassigen Service und setzt auch bei Mitarbeitenden auf Exklusivität.
Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Teil dieser aufregenden Welt werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Als Tochterunternehmen der bedeutenden Stadtcasino Baden AG betreiben wir ebenfalls das Gourmet-Restaurant PLÜ, den Club COCO und das Online-Casino jackpots.ch
Housekeeping Specialist mit Stv. Funktion 80% - 100%
Gastronomie / Lebensmittel / Tourismus
Baden
Ihr Spiel
•
Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in allen Liegenschaften sowie deren Umgebung
•
Aktive Mitarbeit in sämtlichen Bereichen des Hausdienstes
•
Übernahme operativer Stellvertretungsaufgaben der Leitung Hausdienst inkl. Erteilung von Arbeitsanweisungen
•
Regelmässige Kontrolle aller Bereiche hinsichtlich Sauberkeit, Ordnung und Hygienevorgaben
•
Bestellwesen von Reinigungs- und Verbrauchsmaterial sowie Koordination der Entsorgung
•
Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften
•
Unterstützung bei der Einsatz- und Dienstplanung sowie Koordination im Team
Unsere Spielregeln
•
Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau Betriebsunterhalt EFZ, Gebäudereiniger/in EFZ o.ä.
•
Mehrjährige Berufserfahrung in der Unterhaltspflege
•
Idealerweise erste Erfahrung in einer koordinierenden oder stellvertretenden Funktion
•
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
•
Ausgeprägter Dienstleistungs- und Servicegedanke
•
Gutes Auge für Sauberkeit, Ordnung und Details
•
Körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft für Schicht- und Nachtarbeit
•
Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
Ihr Gewinn
Wir sind stolz auf unsere offene Unternehmenskultur, die durch rasche Entscheidungswege und flache Hierarchien geprägt ist. Nebst einem Arbeitsplatz im Herzen von Baden dürfen sich unsere Mitarbeitenden über attraktive Benefits und Zusatzleistungen freuen:
Hybrides Arbeitsmodell
Homeoffice-Optionen, Teilzeitmöglichkeiten und eine flexible Elternzeitregelung ermöglichen maximale Autonomie. Work-Life-Balance ist hier das Zauberwort für glückliche Mitarbeitende.
Gesundheitsförderung
Verpflegung in der Kantine für nur 7 Franken, kostenlose Getränke und gesundheitsfördernde Leistungen widerspiegeln unsere Wertschätzung für Mitarbeitende. Präventive Voruntersuchungen - Massage-Bons zu Sonderkonditionen - vergünstigter FIT-Pass – freier Zugang zum Fitness- und Wellnesscenter Baden.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir investieren in Ihre Fort- und Weiterbildung und somit in Ihr Potenzial. Geniessen Sie den Zugang zu innovativen Schulungen und weiteren Massnahmen.
Teamkultur
Mitarbeiterevents stärken den Teamgeist und sind überaus beliebt. Freuen Sie sich auf ein respektvolles Miteinander im gut eingespielten Team. Ein offenes Arbeitsumfeld, geprägt von Innovation und Kreativität wartet auf Sie.
Wertschätzung und Anerkennung
Eine Erfolgsbeteiligung für besonders gute Geschäftsjahre ist eine Selbstverständlichkeit in unserem Hause. So feiern wir Erfolge gemeinsam und drücken unsere Dankbarkeit aus. Gute Arbeit wird belohnt und wir wertschätzen die Mühen eines jeden Mitarbeitenden. Nicht nur zum Geburtstag, sondern auch alle fünf Jahre honorieren wir Mitarbeitende mit einem besonderen Geschenk.
Sonstige Benefits
10 Garantierte Feiertage, Subventionierte Parkplätze, Fremdwährungswechsel zu Vorzugskonditionen, attraktive Vergünstigungen bei diversen Shops.
Ihr Kontakt
Carol Schaub
HR Business Partner
Haselstrasse 2
5400 Baden
+41 56 204 07 97
Das sind wir
Rund 370 Mitarbeitende aus 35 Nationen begeistern jährlich über 300.000 Besucher und Besucherinnen. Online und in Baden vor Ort sorgen wir mit unserem erstklassigen Service für grossartige Erlebnisse. Unsere massgeschneiderten Events, Gourmetgastronomie und der unvergessliche Glanz unserer Casinowelt bieten das gewisse Etwas, mit dem wir unsere Stamm- und Neukunden jedes Mal aufs Neue verzaubern.
Als aufgehender Stern in unserer Branche sind Einfallsreichtum und Begeisterung für den Beruf ebenso gefragt wie Engagement und Leidenschaft.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.