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Stellenbeschreibung
Aufgaben
Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Themen
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles (u. a. Performance Management, Personalentwicklung, Workforce Planning und Vergütung)
Verantwortung für die Durchführung und Optimierung zentraler HR-Prozesse
Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Analyse von HR-Kennzahlen und Mitarbeit in HR- sowie Change-Projekten
Enge Zusammenarbeit mit internen und internationalen Stakeholdern
Anforderungen
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einem internationalen Umfeld
Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und moderner HR-Prozesse
Erfahrung mit HR-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS Office
Selbstständige, lösungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Iher Vorteile
2 Tage Homeoffice
Work-Life-Balance
Zentrale Lage
Internationales, kollegiales Umfeld
Gute Entlöhung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung oder kontaktieren Sie uns einfach und unkompliziert via Telefon oder E-Mail.
job impuls ag - Zürich KV
Löwenstrasse 25
8001 Zürich
Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Themen
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles (u. a. Performance Management, Personalentwicklung, Workforce Planning und Vergütung)
Verantwortung für die Durchführung und Optimierung zentraler HR-Prozesse
Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Analyse von HR-Kennzahlen und Mitarbeit in HR- sowie Change-Projekten
Enge Zusammenarbeit mit internen und internationalen Stakeholdern
Anforderungen
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einem internationalen Umfeld
Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und moderner HR-Prozesse
Erfahrung mit HR-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS Office
Selbstständige, lösungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Work-Life-Balance
Zentrale Lage
Internationales, kollegiales Umfeld
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Löwenstrasse 25
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Stellendetails
📍 Localisation
8000 Zürich (ZH)→
Vertragsart
Vollzeit→
Arbeitsmodell
Vor Ort
Branche
Conseil & Services→
Berufskategorie
4 – Clerical Support
🧮
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
—
Geschätzt netto / Jahr
—
Geschätzt netto / Monat
Geschätzte Sozialabzüge
AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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