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Description du poste
Einleitung
Für unseren Kunden, ein schweizweit bekanntes Handels‑ und Dienstleistungsunternehmen mit dynamischem Arbeitsumfeld, suchen wir eine strukturierte und engagierte Persönlichkeit im Recruiting. In dieser Funktion unterstützen Sie die Besetzung von Fach‑ und Führungskräften und sorgen für einen professionellen und wertschätzenden Bewerbungsprozess.
Aufgaben
- Verantwortung für die Rekrutierung von Mitarbeitenden sowie ersten Führungsfunktionen
- Enge Zusammenarbeit mit Linie und HR bei der Bedarfsklärung und Umsetzung des Recruiting‑Prozesses
- Auswahl geeigneter Suchkanäle sowie Vorselektion eingehender Bewerbungen
- Durchführung von telefonischen Erstgesprächen und Interviews
- Begleitung der Kandidat*innen über den gesamten Recruiting‑Prozess
- Sicherstellung einer positiven und konsistenten Candidate Experience
- Unterstützung der Führungskräfte bei Lohnfindung und Angebotsgestaltung
- Gesamte administrative Abwicklung des Bewerbermanagements
Profil
- Kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung mit HR‑Weiterbildung von Vorteil
- Erste Erfahrung im Recruiting oder im HR‑Umfeld
- Gute Kenntnisse gängiger Recruiting‑ und HR‑Prozesse
- Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse sowie hohe IT‑Affinität
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Organisationsgeschick und hohes Qualitätsbewusstsein
- Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile
- Abwechslungsreiche Recruiting‑Rolle mit Eigenverantwortung
- Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch HR‑Kollegen
- Attraktive Ferienregelung mit flexiblen Modellen
- Vielfältige interne Aus‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zeitgemässe Sozialleistungen und Vorsorgelösung
Kontaktinformationen
Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024752) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.
Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.
Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.
Détails du poste
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Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
