ICT Security Engineer — esolva ag | CH-Jobs

esolva ag

ICT Security Engineer

Temps plein
Weinfelden Landquart Oder St. Gallen · SG
Publié le 04 Jun 2026
Mis à jour le 13 Aug 2026
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Description du poste

esolva ag est a la recherche d'un(e) ICT Security Engineer pour son site de Weinfelden, Landquart oder St. Gallen.

Die esolva ag ist die führende Dienstleisterin für Energieversorgungsunternehmen, Industriebetriebe sowie für Privatkunden. Mit unseren Dienstleistungen in den Bereichen Engineering, Meter-to-Cash, Elektrosicherheit sowie Cyber- und Information-Security bieten wir zukunftsorientierte und sichere Lösungen, die sich durch Flexibilität und höchste Sicherheitsstandards auszeichnen. Dabei verfolgen wir eine klare Vision: Unsere Kunden sind überzeugte Botschafter.
Dein Netz

Eine Ausbildung als Informatiker EFZ oder eine vergleichbare Qualifikation bildet das Fundament deines Cyber-Security-Know-hows, ergänzt durch mindestens fünf Jahre Praxiserfahrung.

Fachliche Weiterentwicklung ist für dich selbstverständlich und spiegelt sich in relevanten Weiterbildungen und Zertifizierungen wider.

Fundiertes Wissen in modernen, hybriden ICT-Infrastrukturen sowie IT- und OT-Security gehören zu deinem fachlichen Rucksack; idealerweise konntest du dein Wissen bereits im Energiesektor erfolgreich einsetzen.

Sicherheitsrelevante Systeme betreust du mit einem hohen Qualitätsbewusstsein und einem nachhaltigen Sicherheitsverständnis.

Planung und Umsetzung von Massnahmen zur Stärkung der Cyberresilienz (IT & OT) beherrschst du sicher.

Implementationsprojekte im Bereich IT? und OT?Security führst du strukturiert und zielgerichtet zum Erfolg.

Awareness?Aktivitäten, Schulungen und technische Sicherheitsprüfungen unterstützt du mit Fachwissen und Engagement.
Deine Energie

Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer ICT-Sicherheitsarchitektur in einem Umfeld kritischer Infrastrukturen.

Gemeinsam mit dem Team konzipierst und implementierst du Security-Massnahmen, die unsere Cyberresilienz in IT- und OT-Umgebungen nachhaltig stärken.

Security-Projekte führst du von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung und sorgst für eine wirksame Integration in die bestehende Systemlandschaft.

Interne Fachbereiche unterstützt du bei Sicherheitsfragen und begleitest die Umsetzung von Security Controls und Best Practices.

Du wirkst aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung moderner Monitoring-, Detection- und Response-Prozesse (z. B. SIEM/SOC, XDR) mit.

Überwachungs-, Alarmierungs- und Reaktionsprozesse entwickelst du kontinuierlich weiter und treibst deren Automatisierung gezielt voran.

Cyber-Bedrohungen und Sicherheitsvorfälle erkennst, analysierst und beurteilst du fundiert; interne Fachabteilungen berätst du kompetent und vorausschauend.
Bist du bereit für die Zukunft bei uns? Dann bewirb dich jetzt!
In einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen übernimmst du eine vielseitige Rolle mit grosser Wirkung. Du erhältst viel Gestaltungsspielraum, bringst deine Ideen aktiv ein und gestaltest die Weiterentwicklung unserer Cyber Security in einem sicherheitskritischen Umfeld massgeblich mit. Attraktive Arbeitsbedingungen, ein zeitgemässes Arbeitsumfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten runden unser Angebot ab. Alle Details zu esolva als Arbeitgeberin findest du auf
www.work.esolva.ch
Wir freuen uns auf deine Bewerbung in deutscher Sprache – mit Lebenslauf, relevanten Aus- und Weiterbildungsbestätigungen sowie Arbeitszeugnissen.
esolva ag
Herr Roger Frei
Head of HR / People & Culture

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Détails du poste

Secteur IT & Logiciels
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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