Infirmier coordinateur (H/F)

Unsere Medizinisch-Sozialen Zentren (CMS) bieten der Bevölkerung von Lausanne multidisziplinäre Dienstleistungen von hoher Qualität und ihre Interventionen basieren auf Werten der Menschlichkeit und Fairness. Durch den Beitritt zum
Stiftung Lausanne Care,
Sie engagieren sich konkret für Gesundheit und Wohlbefinden im Kanton Waadt, in kompetenten, motivierten und enthusiastischen Teams, in einer abwechslungsreichen Tätigkeit voller menschlicher Kontakte. Les Peupliers stellt 7 Tage die Woche Ersatz für die 7 CMS der Stiftung Lausanne Care
Tag, Abend und Nacht
um die Kontinuität der Betreuung unserer Kunden zu gewährleisten. Um das Team von CMS des Peupliers zu vervollständigen,
Stiftung Lausanne Care
Suche nach dem
sofort oder nach Vereinbarung
drei
:
Koordinierende Pflegekraft (m/w)
Aktivitätsrate von 50 % bis 100 %
Fester Vertrag mit unbestimmter Laufzeit
Ihre Missionen
Identifizieren und analysieren Sie die unmittelbaren Bedürfnisse des Kunden und erstellen Sie den ersten Interventionsplan, um die Kontinuität der Pflege zu optimieren. Sichern Sie die Heimkehr der Klienten und koordinieren Sie die Betreuung während der Behandlung. Sorgen Sie während der Behandlungszeit für Betreuung. Bieten Sie abends, an Wochenenden und Feiertagen einen telefonischen Bereitschaftsdienst an. Arbeiten Sie mit Stakeholdern des Kundennetzwerks zusammen und reagieren Sie auf deren Anfragen. In akuten Situationen zu Hause bedarfsgerecht eingreifen. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten
Bachelor-Abschluss in Krankenpflege oder gleichwertiger Abschluss (vom CRS anerkanntes ausländisches Diplom)
Erfahrung im medizinisch-sozialen Bereich und in der interdisziplinären Zusammenarbeit
Kenntnis der Gesundheitsnetzwerke im Kanton Waadt
Verantwortungsbewusstsein, Prioritäten und Autonomie
Führerschein
wesentlich
und
begehrenswertes Fahrzeug
Wir bieten
Eine anregende und warme Arbeitsumgebung, in der die Autonomie der Pflegekraft im Vordergrund steht
Ein Arbeitsumfeld, das den menschlichen Kontakt und Austausch fördert
Spannende Arbeit in angenehmer Umgebung zum Wohle der Kunden
Faire Arbeitsbedingungen und Vergütung
Berufliche Vorsorgebedingungen, die über die gesetzlich vorgesehenen Mindestleistungen hinausgehen
Die Vorteile einer Mitgliedschaft bei uns
Integrationsplan nach Beruf, reichhaltiges und vielfältiges Weiterbildungsangebot, berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay-Zertifizierung)
Entlohnung gemäß dem Gesamtarbeitsvertrag (CCT) des Waadtländer halböffentlichen Gesundheitssektors
Vorteilhafte Angebote mit Vorzugskonditionen in Dienstleistungsbetrieben rund um Sport, Gesundheit und Wohlbefinden und diverse Freizeitaktivitäten
Sanfte Mobilitätspolitik und Beteiligung an den Kosten des öffentlichen Verkehrs
Fünf Wochen Urlaub pro Jahr und sechs Wochen ab dem 50. Lebensjahr
Frau Monique Bened-Vesin, Center Managerin, steht Ihnen unter 021 651 71 21 für alles zur Verfügung
Informationen
. Für eine qualitativ hochwertige Bearbeitung Ihrer Bewerbung bitten wir Sie um die Zusendung einer
vollständige Bewerbungsunterlagen
über Jobup bis
25. August 2026. Die Personalabteilung wird Ihnen gerne schnellstmöglich antworten. Rte d'Oron 2 - Postfach 60 1000 Lausanne 10