Infirmier-ère diplômé-e pour le Département de l'appareil locomoteur (13530-IN-207-2026) — CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne | CH-Jobs

CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne

Infirmier-ère diplômé-e pour le Département de l'appareil locomoteur (13530-IN-207-2026)

Temps plein
Lausanne · VD
Publié le 24 Jun 2026
Mis à jour le 16 Sep 2026
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Description du poste

CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne est a la recherche d'un(e) Infirmier-ère diplômé-e pour le Département de l'appareil locomoteur (13530-IN-207-2026) pour son site de Lausanne.

Soins
Infirmier-ère diplômé-e pour le Département de l'appareil locomoteur
Nous recherchons un-e Infirmier-ère diplômé-e à un taux d'activité entre 80% et 100% du 1er août au 30 septembre 2026 pour le Département de l'Appareil Locomoteur (DAL).
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la est a la recherche de médicale et de la formation.
Le Département de l’appareil locomoteur (DAL) regroupe les Services de rhumatologie, de chirurgie orthopédique et traumatologie, de chirurgie plastique et de la main, la Division de médecine physique et réadaptation, le Centre des maladies osseuses ainsi qu’un Centre du sport. Il prend en charge les pathologies liées au squelette, aux tendons et aux articulations, qu’elles soient d’origine accidentelle ou dégénérative.
Dans le cadre de remplacements des absences, vous serez amené-e à exercer dans l'ensemble des services du Département de l'Appareil Locomoteur (DAL).
Mission

Vous garantissez l'identification, la planification, l'exécution et l'évaluation des soins infirmiers dans les domaines préventif, curatif, palliatif et éducationnel aux patient-e-s au travers de l'évaluation clinique en respectant les normes professionnelles et les règles en vigueur dans l'institution

Vous garantissez la bonne exécution des actes médicaux délégués et en assurez la responsabilité en démontrant la maîtrise des habiletés techniques

Vous garantissez l'accueil des patient-e-s et de leurs proches et la préparation à la sortie ainsi que l'organisation du profession, le bon déroulement et la continuité des activités de l'unité par la maîtrise de la communication et de la coordination au sein de l'équipe interprofessionnelle

Vous développez et réalisez des actions de prévention des maladies et des accidents, de maintien et de promotion de la santé ainsi que de réadaptation fonctionnelle et de réinsertion sociale au travers de démarches d'enseignement

Vous participez et assurez des démarches d'amélioration de l'efficience des soins infirmiers basées sur des preuves scientifiques et développez ses capacités d'autoévaluation et d'apprentissage.
Profil

Vous êtes titulaire d’un Bachelor of sciences en soins infirmières HES (ou d’un titre jugé équivalent). Si votre diplôme a été obtenu à l’étranger, vous disposez impérativement de la reconnaissance de la Croix-Rouge suisse.

Vous maîtrisez les gestes et techniques infirmiers avec rigueur et professionnalisme.

Vous maitrisez le dossier patient et les aspects documentation et prescription de celui-ci.

Vous faites preuve de :

souplesse et d'une forte capacitié d'adaptation

Une forte implication personnelle et d’un réel sens des responsabilités

Une éthique irréprochable dans le service au public

Une aisance relationnelle avec les patient-e-s, les usagers et les partenaires

Une capacité d’analyse et de synthèse, facilitant une prise de décision éclairée

Une écoute active et de bonnes compétences en communication

Un esprit de collaboration et de travail en équipe

Une ouverture d’esprit ainsi qu’une bonne capacité d’adaptation

Une résistance au stress, alliée à de l’énergie et de la ténacité

Vous possédez des connaissances de base en bureautique et vous êtes à l’aise dans un environnement informatique.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)

D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités

D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année

D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud

D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger

D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène

D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques

De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : Monsieur Kiril Massut, Adjoint à la Direction des soins DAL-DNC, 079 556 01 36.
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.
En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à
E-Mail schreiben
, soit par téléphone au 021 314 85 70.
Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Doctorat
Secteur Santé & Social

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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