Clinique Cecil
Clinique de La Source
Infirmier·ère pour notre Pool - CDD de 12 mois
Temps plein
📋
Description du poste
Clinique de La Source ouvre un poste de Infirmier·ère pour notre Pool - CDD de 12 mois a Lausanne.
La Clinique de La Source est un établissement de soins aigus pluridisciplinaires unique en son genre. Elle appartient à la Fondation La Source, une institution indépendante et privée à but non lucratif qui chapeaute également l’Institut et Haute École de la Santé La Source. L’indépendance que lui confère ce statut lui permet d’investir continuellement sur les plans humains et technologiques afin de garantir à ses patient·es la meilleure prise en charge possible.
Nous recrutons un·e
Infirmier·ère pour notre Pool - CDD de 12 mois à 100%
Informations clés sur le poste :
Référence :
CLS/RH/2026.753 /
Type de contrat :
Contrat à Durée Déterminée de 12 mois à 100% /
Horaires :
en 12 heures /
Date d’entrée :
dès que nous trouvons la bonne personne /
Localisation :
au cœur de Lausanne (M2 arrêt « Riponne » ou Bus 2, 3 ou 21 arrêt « Beaulieu-Jomini »)
Pourquoi avons-nous besoin de vous ?
En tant qu’Infirmier·ère au sein du Pool, vous intervenez en soutien dans les unités de médecine et de chirurgie selon les besoins de l’institution. Ce rôle, qui demande adaptabilité et engagement, donne l’opportunité de mettre à profit une expertise infirmière variée dans un environnement dynamique, et offre une pratique professionnelle stimulante au quotidien.
Que serez-vous amené·e à faire ?
•
Réaliser des soins infirmiers techniques et spécifiques, en respectant les protocoles en vigueur
•
Collaborer activement avec l’équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge individualisée et de qualité
•
Assurer la traçabilité rigoureuse des soins dans le dossier patient informatisé
•
Appliquer strictement les règles d’hygiène, d’asepsie et de sécurité
•
Intégrer rapidement les équipes des services dans lesquels vous intervenez afin d’assurer la continuité des soins avec professionnalisme
Avec qui allez-vous travailler ?
•
L’unité se compose de 10 collaborateur·trices. Leur force réside dans le fait d’être une équipe unie avec un sens des valeurs commun. Travaillant chacun dans des unités différentes, ils et elles ont toujours plaisir à se retrouver lors des temps de pause.
•
Audrey Laurent, Infirmière-cheffe d’unité de soins et responsable du Pool, est forte d’un parcours reconnu dans diverses spécialités chirurgicales. Son leadership basé sur l’écoute, la bienveillance et la disponibilité garantit un environnement de travail respectueux, où chaque collaborateur·trice peut s’épanouir pleinement. Votre bien-être est au cœur de ses préoccupations.
Qu’attendons-nous de vous ?
Les indispensables :
•
Diplôme d’Infirmier·ère ou titre équivalent reconnu par la Croix-Rouge Suisse
•
Minimum 3 ans d’expérience professionnelle, idéalement en milieu hospitalier
•
Solides compétences en soins généraux, aussi bien en médecine qu’en chirurgie
•
Excellentes capacités d’adaptation, autonomie et sens des responsabilités
•
Rigueur, organisation et gestion efficace du stress dans un environnement engage
Vos atouts :
•
Aisance confirmée dans le profession au sein d’équipes pluridisciplinaires
•
Excellentes compétences relationnelles et de communication avec les patient·es et les collègues
•
Polyvalence et flexibilité permettant une intégration rapide au sein des différents services
•
Forte motivation à relever les défis variés inhérents au travail en Pool
Pourquoi choisir la Clinique de La Source ?
•
Rejoindre la plus grande Clinique privée du canton de Vaud
•
Un pourcentage de travail à un taux garanti
•
Le pool offre la possibilité unique d’acquérir une multitude de compétences et d’enrichir son savoir
•
L’ambiance d’une Clinique à dimension humaine avec les défis d’une institution de santé aux activités variées orientée vers le futur
•
Des conditions d’engagement et des prestations sociales attractives
•
Parce que nos valeurs définissent qui nous sommes : Unique - Respectueuse - Innovatrice - Responsable
Quelles sont les prochaines étapes ?
•
Vous avez encore des questions sur le role ? N'hésitez pas à contacter Madame
Audrey Laurent
, ICUS du Pool au 021 641 33 06.
•
Vous vous reconnaissez dans cette offre ?
Sabine Sadowski
, Spécialiste RH Recrutement, se réjouit de recevoir votre candidature complète (lettre de motivation, CV, certificats et diplômes) directement en ligne sur
https://job.lasource.ch
•
Le poste ne vous correspond pas mais vous êtes intéressé·e par une autre opportunité à la Clinique ? Vous pouvez vous inscrire sur
https://emploi.lasource.ch
pour recevoir nos prochaines offres par email.
Information importante !
Les dossiers reçus par email et par courrier ne seront pas traités.
Les candidatures aux offres d'emploi se font exclusivement via notre plateforme en ligne.
Si vous rencontrez des difficultés techniques lors de votre postulation, n'hésitez pas à appeler au 021 641 35 74 ; nous nous ferons un plaisir de vous aider.
Postulez des maintenant pour ce poste de Infirmier·ère pour notre Pool - CDD de 12 mois a Lausanne.
La Clinique de La Source est un établissement de soins aigus pluridisciplinaires unique en son genre. Elle appartient à la Fondation La Source, une institution indépendante et privée à but non lucratif qui chapeaute également l’Institut et Haute École de la Santé La Source. L’indépendance que lui confère ce statut lui permet d’investir continuellement sur les plans humains et technologiques afin de garantir à ses patient·es la meilleure prise en charge possible.
Nous recrutons un·e
Infirmier·ère pour notre Pool - CDD de 12 mois à 100%
Informations clés sur le poste :
Référence :
CLS/RH/2026.753 /
Type de contrat :
Contrat à Durée Déterminée de 12 mois à 100% /
Horaires :
en 12 heures /
Date d’entrée :
dès que nous trouvons la bonne personne /
Localisation :
au cœur de Lausanne (M2 arrêt « Riponne » ou Bus 2, 3 ou 21 arrêt « Beaulieu-Jomini »)
Pourquoi avons-nous besoin de vous ?
En tant qu’Infirmier·ère au sein du Pool, vous intervenez en soutien dans les unités de médecine et de chirurgie selon les besoins de l’institution. Ce rôle, qui demande adaptabilité et engagement, donne l’opportunité de mettre à profit une expertise infirmière variée dans un environnement dynamique, et offre une pratique professionnelle stimulante au quotidien.
Que serez-vous amené·e à faire ?
•
Réaliser des soins infirmiers techniques et spécifiques, en respectant les protocoles en vigueur
•
Collaborer activement avec l’équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge individualisée et de qualité
•
Assurer la traçabilité rigoureuse des soins dans le dossier patient informatisé
•
Appliquer strictement les règles d’hygiène, d’asepsie et de sécurité
•
Intégrer rapidement les équipes des services dans lesquels vous intervenez afin d’assurer la continuité des soins avec professionnalisme
Avec qui allez-vous travailler ?
•
L’unité se compose de 10 collaborateur·trices. Leur force réside dans le fait d’être une équipe unie avec un sens des valeurs commun. Travaillant chacun dans des unités différentes, ils et elles ont toujours plaisir à se retrouver lors des temps de pause.
•
Audrey Laurent, Infirmière-cheffe d’unité de soins et responsable du Pool, est forte d’un parcours reconnu dans diverses spécialités chirurgicales. Son leadership basé sur l’écoute, la bienveillance et la disponibilité garantit un environnement de travail respectueux, où chaque collaborateur·trice peut s’épanouir pleinement. Votre bien-être est au cœur de ses préoccupations.
Qu’attendons-nous de vous ?
Les indispensables :
•
Diplôme d’Infirmier·ère ou titre équivalent reconnu par la Croix-Rouge Suisse
•
Minimum 3 ans d’expérience professionnelle, idéalement en milieu hospitalier
•
Solides compétences en soins généraux, aussi bien en médecine qu’en chirurgie
•
Excellentes capacités d’adaptation, autonomie et sens des responsabilités
•
Rigueur, organisation et gestion efficace du stress dans un environnement engage
Vos atouts :
•
Aisance confirmée dans le profession au sein d’équipes pluridisciplinaires
•
Excellentes compétences relationnelles et de communication avec les patient·es et les collègues
•
Polyvalence et flexibilité permettant une intégration rapide au sein des différents services
•
Forte motivation à relever les défis variés inhérents au travail en Pool
Pourquoi choisir la Clinique de La Source ?
•
Rejoindre la plus grande Clinique privée du canton de Vaud
•
Un pourcentage de travail à un taux garanti
•
Le pool offre la possibilité unique d’acquérir une multitude de compétences et d’enrichir son savoir
•
L’ambiance d’une Clinique à dimension humaine avec les défis d’une institution de santé aux activités variées orientée vers le futur
•
Des conditions d’engagement et des prestations sociales attractives
•
Parce que nos valeurs définissent qui nous sommes : Unique - Respectueuse - Innovatrice - Responsable
Quelles sont les prochaines étapes ?
•
Vous avez encore des questions sur le role ? N'hésitez pas à contacter Madame
Audrey Laurent
, ICUS du Pool au 021 641 33 06.
•
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•
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.