Junior Aussendiensmitarbeiter/in B2B 50-100% (w, m, d)

Ce qui vous attend :
• Vous soutenez nos collaborateurs en vente externe sur le marché des hôtels/établissements de restauration, maisons de retraite, cliniques et autres institutions. Vous êtes notamment responsable du développement de nouvelles relations commerciales et de l'acquisition de nouveaux clients.
• Vous gérez de manière autonome certains clients. Vous avez ici un grand potentiel de développement.
• Vous développez l'ensemble du processus de vente, du premier contact à la conclusion du contrat.
• Vous mettez en œuvre notre stratégie marketing et de communication et la développez, y compris la gestion et l'amélioration du système CRM (contacts, leads, activités).
Ce que vous apportez :
• Formation commerciale ou textile achevée ou qualification comparable
• Première expérience en vente ou en service externe
• Goût pour l'acquisition de nouveaux clients et pour aller activement à la rencontre de clients potentiels
• Présentation sûre, sympathique et convaincante ainsi que plaisir au contact personnel avec les clients
• Mode de travail autonome, flexible et structuré avec le désir de prendre des responsabilités et de se développer
• Connaissances de base en marketing et CRM ainsi que maîtrise des applications Microsoft courantes
• Affinité pour les textiles et les produits de qualité ou motivation à acquérir ces connaissances
• Esprit pratique prononcé et plaisir à contribuer dans une PME
• Excellentes compétences en communication et très bonnes connaissances de l'allemand ; la maîtrise du français et de l'anglais est un grand avantage
• Personnalité ouverte, flexible et orientée équipe avec un fort sens du service et du client
• Motivation à apprendre de nouvelles choses, à apporter ses propres idées et à développer activement les processus de vente
Ce que nous vous offrons :
• Tâche exigeante et variée avec beaucoup de possibilités de conception et de développement
• Travail dans une petite équipe motivée et appréciative, avec des processus décisionnels courts et une hiérarchie plate
• Nous souhaitons faire progresser nos clients grâce à notre nouvelle digitalisation – c’est précisément là que vous pouvez apporter une grande valeur ajoutée
• Horaires de travail flexibles avec des conditions d’emploi attractives telles que places de parking, réductions pour le personnel, boissons gratuites, et bien plus encore
Prêt à faire la différence ?
• Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature à l’adresse stellen[at]lwbern.ch
• Des questions ? Lukas Eggenschwiler, CEO, est à votre disposition : +41 31 340 85 70
• Leinenweberei Bern AG – Avec amour du détail
• lwbern.ch

Pas de code vestimentaire, Organisation multilingue, Télétravail possible, Accès à la formation, Rémunération des heures supplémentaires, Équipe diversifiée, Places de parking disponibles, Assurance accident, Afterwork du vendredi, Assurance complémentaire, Travail à temps partiel, Rabais pour les collaborateurs, Boissons gratuites, Situé en centre-ville, Horaires de travail flexibles, Facilement accessible en transports en commun