Ringier AG
Grasshopper Fussball AG
Junior Content Manager 80-100% (m/w/d)
Description du poste
Der Grasshopper Club Zürich ist der erfolgreichste Fussballclub in der Schweiz, er ist Schweizer Rekordmeister und hat die meisten Pokalerfolge aufzuweisen. Insgesamt wurde GC Zürich 27 Mal Schweizer Meister (zuletzt 2003) und gewann den Schweizer Cup 19 Mal (zuletzt im Jahr 2013). Den Schweizer Supercup konnten die Grasshoppers einmal gewinnen. Der Grasshopper Club Zürich ist der erste Fussballclub der Stadt Zürich und mit Gründungsjahr 1886 der zweitälteste Verein in der Schweizer Fussball Liga.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine kreative, technisch begabte, belastbare Persönlichkeit, die als Junior Content Manager unseren Onlineauftritt mitgestaltet.
Junior Content Manager 80-100% (m/w/d)
befristet auf 3 Monate, mit Option auf Weiterbeschäftigung
In dieser Position bist du für das digitale Marketing der Grasshopper Fussball AG verantwortlich und betreust alle Online-Kanäle des Clubs. Du erstellst packende, emotionale Inhalte für Social Media, schreibst Redaktionspläne, begleitest die Fussballspiele multimedial im Stadion, führst E-Mail-Kampagnen durch und betreust die Webseite. Zudem planst und steuerst du zielgerichtete Online-Marketing-Kampagnen, um die digitale Präsenz des Grasshopper Club Zürich weiter auszubauen.
Deine Hauptaufgaben sind:
- Zielgruppenspezifische und plattformgerechte Betreuung aller Social-Media-Kanäle
- Aufbau neuer Social-Media-Kanäle
- Multimediale Begleitung von Spieltagen und Koordination des 86-Live-Teams
- Mitorganisation von Foto- & Videodrehs
- Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Ad-Kampagnen.
- Durchführung von Livestreams, interaktiven Umfragen und anderen Engagement-Formaten zur Aktivierung der GC-Community.
- Gestaltung, Erstellung und Versand wöchentlicher Newsletter.
- Webseitenpflege und Optimierung nach den neusten SEO-Richtlinien
- Verfassen von Newsbeiträgen
Dein Profil:
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Social-Media-Kanälen und der Erstellung von multimedialen Inhalten mit, idealerweise unter Verwendung der Adobe Creative Suite
- Du bist eine kreative, belastbare und zuverlässige Persönlichkeit, welche für Fussball brennt und alles für den Grasshopper Club gibt.
- Du verfügst über ein stilsicheres Deutsch und gute Skills im Texten und Storytelling
- Du bist ein Organisationstalent und behältst in hektischen Momenten den Überblick
- Du hast Sinn für Ästhetik und den richtigen Look
- Du bist up-to-date und kennst die neusten Social Media Trends
- Du bist mit den neusten Tools im Performance-Marketing vertraut, einschliesslich A/B-Testing, Conversions, Remarketing
- Du beherrschst zudem die Nutzung und Integration von Tracking-Systemen (z. B. Google Tag Manager, Pixel-Tracking, UTM-Parameter) und kennst die gängigen Analysetools
- Du bist eine engagierte, belastbare und flexible Persönlichkeit, die sich schnell auf neue Herausforderungen einstellt und bereit ist auch Wochenend- und Abendeinsätze zu leisten.
Das erwartet dich bei uns:
- Eine einzigartige Gelegenheit, das Innenleben eines professionellen Fussballclubs hautnah mitzuerleben und in einer der spannendsten Branchen der Welt mitzuarbeiten
- Eine kreative Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld
- Ein engagiertes Team und ein Arbeitsplatz auf dem schweizweit einzigartigen GC/Campus nahe am Spielgeschehen der Profimannschaft
- Branchenübliche Sozialleistungen sowie fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Möchtest du in unserem Club mitwirken und entsprichst dem Profil? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Für Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.
Grasshopper Fussball AG
Nicolas Brütsch
Kommunikationsleiter
Dielsdorferstrasse 165
8155 Niederhasli
Tel.: 078 796 08 05
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
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