Junior Controller/in 100%

Die Fiege Logistik (Schweiz) AG gehört zu den renommiertesten Dienstleistern im Schweizer Speditions- und Logistikbereich mit 420 Mitarbeitenden an 5 Standorten. Wir sind ein Familienunternehmen der seit 150 Jahren auf dem Schweizer Markt etabliert ist. Wir bieten die komplette Supply Chain und massgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden an. Kurze Reaktionszeiten auf Marktveränderungen, eine gesamtheitliche Unternehmensstrategie und vor allem das Engagement und die Erfahrung unserer Mitarbeitenden bieten unseren Kunden jederzeit einen umfassenden Service nach höchsten Qualitätsstandards.
Für die Sicherstellung einer optimalen, reibungslosen und professionellen Bearbeitung des Controllings suchen wir für unseren
Hauptsitz in Münchenstein
per sofort oder nach Vereinbarung
eine/n
Junior Controller/in 100%
Die Aufgaben:
Bearbeitung von Teilbereichen des Monatsrapports der Fiege Logistik (Schweiz) AG
Durchführung der monatlichen Soll/Ist-Analysen sowie dem Forecast
Erstellung und Aufbereitung diverser Statistiken und Auswertungen im Rahmen des monatlichen Reportings, der Quartalsabschlüsse sowie der Budgetierung
Mitwirkung bei den Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Erstellung des Budgets
Bearbeitung und Weiterentwicklung des IKS’s im Bereich Controlling
Aufbereitung und Pflege von Stammdaten in SAP
Projektmitarbeit bei der Einführung neuer Controllingsysteme
Ansprechpartner/in für interne und externe Anfragen
Das Profil:
Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Betriebswirtschaft (HF, FH Uni) in Finance & Controlling ist wünschenswert
Berufserfahrung im Controlling (idealerweise in der Speditions-/Logistikbranche)
Sehr gutes Zahlenverständnis sowie gute analytische Fähigkeiten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
Fundierte Anwenderkenntnisse in Excel und SAP R3 CO/FI und S4 HANA von Vorteil
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Kommunikative und loyale Persönlichkeit, Teamgeist sowie Flexibilität
Vielseitige und spannende Aufgaben in internationalen Märkten
Karrierechancen ohne Umwege
Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum
Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
Spass und Begeisterung im Team
Flexible Arbeitszeitgestaltungsmodelle
Wir bieten:
Vielseitige und spannende Aufgaben in internationalen Märkten
Karrierechancen ohne Umwege
Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum
Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
Spass und Begeisterung im Team
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Olivera Pavlovic, HR Business Partner, 061 337 43 50, gerne zur Verfügung.