Kaufm. Sachbearbeiter (w/m/d) Personaladministration 80-100% — Rhenus Alpina AG | CH-Jobs

Rhenus Alpina AG

Kaufm. Sachbearbeiter (w/m/d) Personaladministration 80-100%

Temps plein
Sion · VS
Publié le 02 Aug 2026
Mis à jour le 15 Sep 2026
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Description du poste

Willkommen bei Rhenus!
Die Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister. Entlang der gesamten Supply Chain bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Von multimodalen Transporten bis zur perfekten Lagerung, vom reibungslosen Verzollen bis zu innovativen Mehrwertdiensten: Wir sind immer am Puls der Zeit und an der Seite unserer Kunden.
Das erwartet Dich bei uns
Du bist verantwortlich für die gesamte Personaladministration entlang des HR-Lifecycles - vom Eintritt bis zum Austritt.
In deiner Funktion unterstützt du die HR-Bereichsleitungen im Recruiting, insbesondere bei der Betreuung des Bewerbermanagements sowie im Tagesgeschäft (Erstellung und Publikation von Stelleninseraten, Bewerbervorselektion, Korrespondenz und Terminkoordination).
Als erste Anlaufstelle für Mitarbeitende betreust du den Personalschalter in administrativen HR-Anliegen.
Zu deinen Aufgaben gehören die Erstellung von Arbeitszeugnissen und Arbeitsbestätigungen.
Darüber hinaus meldest du Familienzulagen an und koordinierst die Beantragung von Arbeitsbewilligungen.
Bei der Optimierung und Weiterentwicklung administrativer HR-Prozesse bringst du dich aktiv ein.
Das bringst Du mit
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen.
Zudem bringst du gute Kenntnisse im Bereich der Sozialversicherungen mit.
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
Mit deiner ausgeprägten Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und deinem professionellen Auftreten überzeugst du im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Darauf kannst Du Dich freuen
Kontinuierliche Weiterbildung:
Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
Grossartiges Team:
Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
Flache Hierarchien:
Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
Raum für Innovation:
Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben.
Events:
Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.
Schnelle Entscheidungsprozesse:
Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.
Rhenus Switzerland

Détails du poste

Secteur Transport & Logistique

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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