Landmaschinenmechaniker — Zwick Landtechnik GmbH | CH-Jobs

Zwick Landtechnik GmbH

Landmaschinenmechaniker

Temps plein
Schönenbuch
Publié le 12 Sep 2026
📋

Description du poste

Introduction
La
Zwick Landtechnik GmbH
prend en charge les machines agricoles, les engins de chantier, les plates-formes élévatrices, les chariots élévateurs et les outils de jardin avec un service moderne et une expertise technique approfondie. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un professionnel qualifié pour l'entretien, le diagnostic et la réparation de nos machines clients polyvalentes et de nos équipements de location.
Mécanicien de machines agricoles ou d'engins de chantier (h/f)
Tâches

Entretien, réparation et maintenance de diverses machines et équipements

Diagnostic des pannes et résolution des problèmes techniques

Réalisation d'inspections et de contrôles de sécurité, y compris chez le client

Montage et installation d'accessoires et d'équipements spéciaux

Conseil et assistance technique auprès de nos clients
Qualifications

Formation achevée en tant que mécanicien de machines agricoles ou d'engins de chantier, ou qualification équivalente

Expérience en réparation et maintenance de machines agricoles ou d'engins de chantier souhaitée

Compréhension technique et habileté manuelle

Travail autonome et fiable

Permis de conduire catégorie B (autres catégories un plus)
Avantages

Rémunération attractive et basée sur la performance

Environnement de travail moderne avec équipement de qualité

Possibilités de formation continue et de développement

Une équipe motivée et conviviale

Tâches passionnantes et variées
Informations pour la candidature
Si ce poste passionnant vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous attendons votre candidature avec impatience.

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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