Landmaschinenmechaniker 80-100% (m/w) — Robert Aebi AG à Suisse | CH-Jobs

Robert Aebi AG

Landmaschinenmechaniker 80-100% (m/w)

Suisse · GR
Veröffentlicht am 31 Jul 2026
Aktualisiert am 24 Sep 2026
19 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

John Deere, Kramer, Joskin, Kuhn
und
Posch
sind nur ein paar der Spitzenprodukte aus dem umfangreichen Sortiment der
Robert Aebi Landtechnik AG
. Wir sind der führende Spezialist in der Schweiz in den Bereichen Landmaschinen, professionelle Rasen- und Grundstückspflege sowie Forsttechnik. Zur Verstärkung unseres Teams in
Landquart
suchen wir ab sofort dich als:
Landmaschinenmechaniker 80-100% (m/w)
Was du bei uns bewegen kannst
Bereitstellung von Neu-, Vorführ-, Gebraucht- oder Mietmaschinen
Selbstständige Durchführung von Revisionen, Reparaturen und Unterhaltsarbeiten an Land- und Kommunalmaschinen, dies in der Werkstatt oder beim Kunden vor Ort
Ermittlung und Beschaffung der notwendigen Ersatzteile beim internen Ersatzteilservice
Beratung der Kunden in technischen Belangen
Was du für deine Aufgabe mitbringst
Abgeschlossene Ausbildung als Bau- oder Landmaschinenmechaniker
Erfahrung in den Branchen Bautechnik oder Landtechnik
Lehrabgänger sind sehr Willkommen
Jeweilige Sprache der Region in Wort und Schrift; jede andere Landessprache von Vorteil
Interesse an moderner, anspruchsvoller und innovativer Technik
Zuverlässige und exakte Arbeitsweise
Im Besitz eines Führerausweises Kat. B
Was du von uns erwarten kannst
Inhabergeführtes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
Klare unternehmerische Vision (Robert Aebi Traum) und definierte Strategie
Motiviertes, kollegiales und leidenschaftliches Team
Spannendes Umfeld mit den besten und
neusten Produkten
Möglichkeit zur internen
Weiterentwicklung
Kultur der täglichen Verbesserung und Entwicklung
Moderner Arbeitsplatz und wertschätzende Du-Kultur
Jährlich frei am Geburtstag
Gratis Parkplätze
… und vieles mehr -->
Benefits bei der Robert Aebi Gruppe
Siehst du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst.
Für weitere Auskünfte stehen wir dir gerne zur Verfügung.
Noch nicht die passende Stelle für dich? Hier findest du weitere spannende Möglichkeiten:
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Kontakt
HR - Team
Recruiting
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Telefon: +41 44 842 50 77

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Kompetenzen & Stichwörter

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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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