Leiter/in Einsatztrainer (LET) à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Leiter/in Einsatztrainer (LET)

Kanton Basel-Stadt: Justiz- und Sicherheitsdepartement

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Leiter/in Einsatztrainer (LET) à Suisse

80%-100%Justiz- und Sicherheitsdepartement, Kantonspolizeinach Vereinbarung, Bewerbungsfrist bis 13.03.2026Ihre Aufgaben
Leitung Fachbereich:
Sie verantworten einen der Fachbereiche Taktik, PSI, Schiessen oder DSG/TEM und koordinieren die Ausbildung.
Sie sorgen für eine einheitliche Umsetzung, entwickeln Ausbildungsinhalte stetig weiter und verankern Standards nachhaltig.
Entwicklung von Einsatztrainings:
Sie planen, steuern und evaluieren Einsatzszenarien und gewährleisten einen praxisnahen Lerntransfer.
Mit wirkungsstarken Einsatzausbildungen stärken Sie die Handlungskompetenz der Mitarbeitenden im Korps und fördern deren Einsatzfähigkeit.
Fachliche Führung:
Sie bilden die Einsatztrainer/innen fachlich gezielt weiter, instruieren und vertreten unsere Organisation in interkantonalen/internationalen Fachgremien.
Durch aktiven Wissensaustausch stärken Sie Professionalität, Innovation und die Qualität der Einsatzausbildung.
Allgemeine Polizeiaufgaben:
Sie leisten stufengerechte Polizeiarbeit und nehmen an Einsätzen teil.
Ihr Profil
Erfahrung:
Sie verfügen über mind. 10 Jahre Berufserfahrung als Polizist/in sowie umfangreiche Praxis in mind. einem der Fachbereiche Schiessen, Taktik , DSG, TEM.
Erfahrung in Planung, Organisation und Qualitätssicherung von Trainings wird vorausgesetzt.
Persönlichkeit:
Sie sind eine führungsstarke, reflektierte Persönlichkeit mit hoher Fach- und Sozialkompetenz.
Sie arbeiten strukturiert, denken vernetzt und analytisch, handeln lösungsorientiert und möchten die Einsatzausbildung aktiv und innovativ mitgestalten.
Ausbildung:
Neben Ihrer Polizeiausbildung sind Sie Schiessleiter/in, Taktiktrainer/in, DSG-, TEM- oder PSI-Instruktor/in.
Weiter verfügen Sie über spezifische Weiterbildungen in der Erwachsenenbildung oder sind bereit diese zu absolvieren.
Sprache:
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, stilsicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, Inhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln zeichnen Sie aus.
Grundkenntnisse in der englischen Sprache werden vorausgesetzt.
Einblick in unsere Arbeit
Die Kantonspolizei Basel-Stadt ist Teil des Justiz- und Sicherheitsdepartements und sorgt für Sicherheit, die öffentliche Ordnung und Durchsetzung der Gesetze.
Sie verfolgt die Mission, grosse Freiheit zu gewähren und effizient und effektiv zu arbeiten.
Vor und hinter den Kulissen nehmen rund 1000 Mitarbeitende eine tragende Rolle im Zentrum der trinationalen Region Basel ein und sind mit einer Vielzahl an Aufgaben betraut: von Verkehrsüberwachung über Fahndung und Intervention bis hin zu Prävention und Kommunikation.
Die Arbeit der Kantonspolizei ist zentral für ein lebenswertes Basel.
Nutzen Sie Ihre Talente und Ihr Potenzial
Wir unterstützen Ihr berufliches Vorankommen mit einer Vielzahl von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg.
Zählen Sie auf uns, auch wenn es mal nicht rund läuftdank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses.
Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein
Wir schätzen und nutzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sorgen für ein chancengerechtes Arbeitsumfeld.
Ihr Kontakt
Fragen zur Funktion
Fw1 Fabian Wasmuth
Leiter Ressort Einsatzausbildung
Tel. +41 61 201 75 26Fragen zu Ihrer Bewerbung
Sarah von GuntenHR Business Partner
Tel. +41 61 267 78 75Vielseitig.
Arbeiten für Basel-Stadt.
Etwas ist all unseren mehr als 11’000 Mitarbeitenden gemeinsam:
Sie engagieren sich am Puls der Stadt, indem sie unterstützen, befähigen, lenken, gestalten und schützen.
So tragen sie mit ihrem Einsatz jeden Tag dazu bei, Basel-Stadt lebens- und liebenswert zu machen.
Genauso vielfältig wie unsere Aufgaben sind unsere Mitarbeitenden sowie Ihre Möglichkeiten.
Willkommen im Team des Kantons Basel-Stadt!

Compétences requises

Temps plein Administration publique Basel

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À propos de Kanton Basel-Stadt: Justiz- und Sicherheitsdepartement

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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