Leiter/in Finanzbuchhaltung 80-100 % (a) — Digicomp Academy AG à Zurich | CH-Jobs

Digicomp Academy AG

Leiter/in Finanzbuchhaltung 80-100 % (a)

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 15 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
2 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Aide à façonner notre avenir. Si tu aimes jongler avec les chiffres et que tu es une personne précise et innovante, tu es parfaitement à ta place dans notre équipe.
Responsable de la comptabilité financière 80-100 % (a)
Tes tâches :
• Responsabilité de la tenue correcte des livres principaux et auxiliaires (comptes clients, comptes fournisseurs, comptabilité des immobilisations et de la paie)
• Rapprochements des soldes en préparation des clôtures ainsi que l’établissement des comptes mensuels, trimestriels et annuels selon le CO
• Rapprochement interentreprises (IC) avec les sociétés du groupe
• Établissement des déclarations de TVA
• Élaboration de reportings de gestion et de présentations
• Coordination du processus de planification et de budgétisation
• Personne de contact pour les audits internes
• Analyse, optimisation et gestion des processus/projets en comptabilité (digitalisation)
• Maintenance et développement des processus financiers et de reporting ainsi que leur automatisation
• Gestion des interfaces entre le CRM (Salesforce) et le système ERP (Microsoft Dynamics BC)
Tu apportes :
• Formation achevée en finance et comptabilité avec certificat fédéral de capacité ou formation en cours dans ce domaine
• Expérience professionnelle de plusieurs années (au moins 3 à 5 ans) en comptabilité financière ou en fiduciaire
• Connaissances approfondies en comptabilité générale ainsi que dans l’établissement des écritures de clôture
• Affinité informatique, bonnes connaissances des applications Office
• Intérêt pour la participation active à la conception des processus financiers
• Méthode de travail extrêmement fiable et autonome
• Personnalité discrète et digne de confiance
Ce que nous offrons :
• Conditions d’emploi attractives et supérieures à la moyenne
• Bureaux modernes et infrastructure au cœur de Zurich
• Horaires de travail annuels flexibles
• Activité variée et autonome avec beaucoup de responsabilités
• La formation continue est une priorité pour nous.
• En outre, plus de 1000 cours Digicomp sont à ta disposition gratuitement pour ton développement personnel
• Les membres de ta famille bénéficient d’une réduction de 50 % sur les séminaires Digicomp
• Une culture d’entreprise ouverte et une équipe agile et soudée qui te soutient
As-tu éveillé ton intérêt ? Alors envoie-nous tes documents avec le formulaire de candidature.
Pour toute question, Denise Speidel est à ta disposition.
Digicomp Academy AG
Ressources Humaines
Limmatstrasse 50
8005 Zurich
044 447 21 46

Stellendetails

📍 Localisation 8000 Zurich (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Finance / Fiduciaire / Immobilier / Comptabilité
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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