Swiss Bankers Prepaid Services AG
comfox AG
Marketing & Communication Specialist
Description du poste
Wir sind ein erfolgreicher mittelstĂ€ndischer ICT-Dienstleister. FĂŒr unsere Kunden aus verschiedensten Branchen realisieren wir moderne Lösungen in den Bereichen IT, Communication und Collaboration. FĂŒr unser junges und engagiertes Team suchen wir dich per sofort oder nach Vereinbarung.
Deine Hauptaufgaben:
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Marketingkampagnen (online und offline) inkl. Koordination interner und externer Partner
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Marketing- und Kommunikationsstrategie
- Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechtem Content fĂŒr Website, Social Media, Newsletter, Blog und Print
- Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-KanÀle inkl. Redaktionsplanung, Community Management und Performance-Analyse
- Analyse relevanter KPIs sowie Reporting mit Handlungsempfehlungen
- Planung von Marketingaktionen zur UnterstĂŒtzung des Vertriebs und Mitarbeit im Lead Management
- Erstellung von PrÀsentationen, Verkaufsunterlagen und Factsheets
- Pflege und Weiterentwicklung des CRM-Systems
- Organisation und Planung von Kunden- und Mitarbeiterevents inkl. Koordination von Dienstleistern
- Fachliche Betreuung der Mediamatik-Lernenden und UnterstĂŒtzung in der Ausbildung
Was erwartet dich?
Es erwarten dich spannende Herausforderungen, die du zielorientiert und mit Durchhaltevermögen angehst. Du bist ein Teamplayer und kommunizierst offen und selbstsicher mit unseren Kunden. Eine zuverlÀssige und selbststÀndige Arbeitsweise mit entsprechender ArbeitszeitflexibilitÀt runden das Anforderungsprofil ab. Du bringst grosses Interesse an Marketing und Kommunikationsstrategien mit und möchtest dich laufend neuen Trends, Technologien und Herausforderungen in der digitalen Kommunikation stellen.
Was bringst du mit?
Du verfĂŒgst ĂŒber eine Ausbildung als Mediamatiker/in EFZ mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Marketing oder Sales von Vorteil. Im Laufe deiner mehrjĂ€hrigen Berufserfahrung hast du dir folgende Kompetenzen erarbeitet:
- 2â5 Jahre Berufserfahrung im Marketingumfeld, idealerweise in einem KMU
- Fundierte Erfahrung im Kampagnenmanagement sowie in digitalen MarketingkanÀlen
- Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Suite und gÀngiger Social-Media-Tools
- Freude am Umgang mit Lernenden
- stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Konzeptionelles, vernetztes Denken sowie teamorientiertes Arbeiten
Deine Benefits
Dein Wohlbefinden und deine Entwicklung liegen uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir folgende Benefits:
- Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeitenâ
- Zentral gelegener Arbeitsort
- Gratis GetrÀnke
- Gratis Parkplatz (Innen und Aussen)
- 5 Wochen Ferien & 15 bezahlte Feiertage
- Eigene KĂŒche und Verpflegungsmöglichkeiten rundum den BĂŒro Ort
- RegelmÀssige Teamevents
- Töggelikasten & comfox Lounge
Mehr ĂŒber uns
Die comfox AG ist ein inhabergefĂŒhrtes Unternehmen mit etwas mehr als 20 MitarbeiterInnen. Wir pflegen kurze Entscheidungswege sowie eine persönliche und familiĂ€re AtmosphĂ€re. In unseren BĂŒrorĂ€umlichkeiten in HĂŒnenberg, bieten wir eine top ausgerĂŒstete IT-Infrastruktur mit modernen ArbeitsplĂ€tzen an. Die Comföxler sind engagiert, unkompliziert und Inputs zu Optimierungen oder Verbesserungen werden im FĂŒhrungsteam geschĂ€tzt.
Wir arbeiten in einem bewĂ€hrten Jahresarbeitszeitmodell. Dies bedeutet fĂŒr dich kein «0815-Job» â du arbeitest in gewissen Phasen intensiver, hast dafĂŒr mehr Möglichkeiten in Sachen Freizeit oder Ferienplanung, wenn du Ăberzeit kompensierst.
Passen die genannten Kompetenzen zu dir und möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine vollstÀndige Bewerbung an Frau Janina Zimmermann.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
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