Merchandiser*in Brot, Backwaren & Heimkonsum

Ein erfolgsentscheidender Faktor für unsere Verkaufsstellen sind aktuelle Sortimente / Angebote und die Ausrichtung auf lokale Bedürfnisse. Als primäre Ansprechperson für unsere Verkaufsstellen stellst du sicher, dass diese nach den strategischen / konzeptionellen Vorgaben umgesetzt werden.
Was du bewegst
Mit deinem Fachwissen betreust und berätst du unsere Filialen in den Bereichen Brot & Backwaren und Heimkonsum kompetent und praxisnah.
Du unterstützt die Sicherstellung eines professionellen Layoutings, Visual Merchandisings und Flächenmanagements in den Filialen.
Du unterstützt die Zielerreichung in der Bewirtschaftung sicher (Bestandespflege, Warenverfügbarkeit, Frische, Bestellungen, Umsatz und Verluste).
Du sorgst dafür, dass unsere Konzepte rund um Sortiment und Warenpräsentation erfolgreich, einheitlich und nachhaltig umgesetzt sowie kontinuierlich weiterentwickelt werden.
Die fachliche Aus- und Weiterbildung unserer Fach- und Teamleiter*innen liegt in deinen Händen. Dabei vermittelst du Wissen mit Begeisterung und hohem Praxisbezug.
Du unterstützt die Planung und Gestaltung von Neueröffnungen sowie Umstellungen in unseren Filialen und trägst so zu einem überzeugenden Auftritt am Point of Sale bei.
In Projekten arbeitest du aktiv mit, bringst deine Fachkompetenz ein und setzt wichtige Impulse.
Was du mitbringst
Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
Fachrichtung: im Bereich Detailhandel, als Bäcker*in, als Koch/Köchin o.ä.; Weiterbildung als eidg. Dipl. Detailhandelsspezialist*in / Marketingfachfrau/-mann o.ä. erwünscht
Berufserfahrung: Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung im Marketing oder Detailhandelsumfeld
Du bist eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit und überzeugst durch deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen.
Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
Frische, Qualität und eine emotionale Warenpräsentation liegen dir am Herzen. Zudem hast du ein gutes Gespür für einen überzeugenden Auftritt am Point of Sale.
Du verfügst über fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Brot & Backwaren und Heimkonsum.
Du verfügst über gute MS Office 365-Kenntnisse. SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.
Führerausweis der Kategorie B sowie Reisebereitschaft.
Deutsch (B1)
Was wir dir bieten
Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
Flexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbaren
Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss»
Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
Mitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung - nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr
Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen
Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,
Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen
Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Persönliches Video- oder Telefongespräch
Fachgespräch mit Case-Präsentation
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Monika Allenbach
E-Mail schreiben
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.
Job-Abo erstellen