Mitarbeiter*in Logistik - Warenausgang

Migros Online ouvre un poste de Mitarbeiter*in Logistik - Warenausgang a Regensdorf.

Als führender Schweizer Online-Supermarkt und Teil der Migros-Gruppe stehen wir für Innovation, Teamwork und Kundennähe. In unserem neuen & hochmodernen Logistikzentrum in Regensdorf sorgst du im Warenausgang dafür, dass Bestellungen zuverlässig und termingerecht auf den Weg gehen - so trägst du entscheidend zu reibungslosen Abläufen und einer hohen Servicequalität bei!
Was du bewegst
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Versandlogistik: Abnahme von Ladeeinheiten aus der Fördertechnik sowie Bereitstellung der Sendungen auf definierten Puffer- und Verladeflächen.
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Warenfluss & Transportlogistik: Transport der Ladeeinheiten innerhalb des Verteilzentrums mittels Stapler und Buchung der Transporte im System.
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Behälter- und Retourenmanagement: Rücknahme und Transport von retournierten Versandbehältern sowie Organisation und Bereitstellung von Mehrwegbehältern für den Versandprozess.
Was du mitbringst
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Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
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Fachrichtung: Logistik (idealerweise)
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Berufserfahrung: 2+ Jahre Logistik
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Staplerkompetenz: Freude am Staplerfahren sowie ein gültiger Fahrausweis für Flurförderfahrzeuge.
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Flexibilität & Einsatzbereitschaft: Offenheit, bei Bedarf auch in anderen Bereichen zu unterstützen, insbesondere bei internen Transportaufträgen.
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Schichtbereitschaft: Bereitschaft für fixe Arbeitszeiten im Schichtbetrieb.
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Erfahrung in der Logistik: Idealerweise verfügst du bereits über erste Erfahrungen in der Logistik.
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Deutsch (gute Kenntnisse)
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Englisch (Grundkenntnisse)
Was wir dir bieten
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Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 bezahlte Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 bezahlte Wochen Vaterschaftsurlaub
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Cumulus-Punkte: Profitiere von zusätzlichen Cumulus-Punkten
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Sport- und Fitnessangebote: Wir legen Wert auf deine Gesundheit und schenken dir beim Abschluss eines Sportabos CHF 250.- pro Jahr
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Individuelle Weiterbildung: Wir schätzen deine Entwicklung, beteiligen uns an deinem Wachstum und bieten ein Budget dafür
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Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
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Eigenverantwortung & Freiraum: Wir legen Wert auf direkte Kommunikation und beziehen unsere Mitarbeitenden in die Entscheidungsfindung ein
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
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Vorselektion der Bewerbungen
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Persönliches Video- oder Telefongespräch
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Fachgespräch
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Kennenlernen Team
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Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Herr Julian Schmid
Talent Acquisition Specialist
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