Mitarbeiterin / Mitarbeiter Cafeteria w/m/d — fenaco Genossenschaft | CH-Jobs

fenaco Genossenschaft

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Cafeteria w/m/d

Temps partiel
Bern · BE
Publié le 21 May 2026
22 vues
📋

Description du poste

Vous cherchez un emploi de Mitarbeiterin / Mitarbeiter Cafeteria w/m/d a Bern ? fenaco Genossenschaft recrute.

Die fenaco ist die grösste Agrargenossenschaft der Schweiz. Mit mehr als 80 Tochtergesellschaften sind wir in der Schweiz und Europa tätig. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die wertvollen Schweizer Lebensmittel von der Erde auf den Tisch kommen – de la terre à la table.
Für unsere hauseigene Cafeteria am Hauptsitz in Bern suchen wir ab Herbst 2026 eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter Cafeteria.
Mitarbeiterin / Mitarbeiter Cafeteria w/m/d
Diese Aufgaben begeistern Sie

Zubereiten von Mittagmenus, Sandwiches, Salattellern und Aufbackwaren

Bedienen der Kundschaft an der Theke und der Kasse

Allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten in der Küche und der Cafeteria

Mitwirken bei der Gestaltung des Angebotes

Mitarbeit bei der Lagerbewirtschaftung und bei Bestellungen

Auffüllen und reinigen der Selecta-Automaten im Haus

Ein fixer Arbeitstag pro Woche und ca. 10 Wochen Ferienablösung (5 Arbeitstage)

Keine Abend- und Wochenendeinsätze
Auf dieses Profil freuen wir uns

Abgeschlossene Berufsausbildung als Köchin/Koch EFZ oder Erfahrung in der Gastronomie

Gute körperliche Verfassung um Lasten bis 15kg heben und tragen zu können

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgestellte und zuverlässige Persönlichkeit

Einhalten von Hygienevorschriften

Anstellung im Stundenlohn
fenaco Genossenschaft
20-20%
Position
Mitarbeiterin / Mitarbeiter
Anstellungsart
unbefristet
Berufsfeld
Anderes
Fragen zum Bewerbungsprozess
Stephanie Arni
HR Business Partner
Fragen zur Stelle
Entdecken Sie Ihre Vorteile
Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Zentraler Arbeitsplatz
Einen zentral gelegenen und bahnhofsnahen Arbeitsplatz in der Stadt Bern
Unser Bewerbungsprozess
Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns persönlich kennen.
Über uns
Die fenaco ist eine Agrargenossenschaft mit 150-jähriger Idee. Mit über 11000 Mitarbeitenden unterstützen wir unsere bäuerlichen Mitglieder bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Unternehmen. Wir sind in den Bereichen Landwirtschaft, Lebensmittelindustrie, Detailhandel und
Energie tätig – de la terre à la table. Namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI und AGROLA: Auch das ist fenaco.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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