Stellenbeschreibung
Möchten Sie bei uns mitmachen? Schön dich kennenzulernen! Verhandlungsführer
In unserem Team, das sich der Aushandlung von LAMal- und LCA-Vereinbarungen mit Gesundheitsdienstleistern widmet, spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Verwaltung des täglichen Austauschs mit unseren Partnern, Anbietern und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Ziel? Erzielen Sie ausgewogene und nachhaltige Vereinbarungen unter Berücksichtigung der rechtlichen Rahmenbedingungen und wirtschaftlichen Aspekte und stellen Sie gleichzeitig sicher, dass wir ein vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Gesprächspartnern wahren. Mit Ihrer Expertise tragen Sie direkt dazu bei, die Kosten zu optimieren und faire und konsistente Lösungen für unsere Versicherungsnehmer zu gewährleisten.
. Was du jeden Tag tust
Sie sind verantwortlich für die Verhandlungen und Vertragsabschlüsse mit Gesundheitsdienstleistern in den jeweiligen Kantonen und/oder Regionen. In dieser Funktion führen Sie Preisverhandlungen sowie Verhandlungen zu herkömmlichen Texten und vertreten Assura in den Gremien und Arbeitsgruppen der Dachverbände und tragen aktiv zur Entwicklung der Branchenrahmenbedingungen bei. Darüber hinaus stellen Sie die ordnungsgemäße Umsetzung vertraglicher Bestimmungen sicher und analysieren die Entwicklung der Niederlassungsdienstleistungen. Gleichzeitig fungieren Sie als Kontakt- und Verbindungsperson zwischen den Einrichtungen und unserer Serviceabteilung und ermöglichen den Austausch für eine effektive Zusammenarbeit. Darüber hinaus beteiligen Sie sich an der internen Weiterentwicklung der Rechnungskontrolle, indem Sie Ihr Fachwissen weitergeben und sich proaktiv an internen Projekten beteiligen und so zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Praktiken beitragen. Was Sie in das Team einbringen
Als Absolvent einer wirtschaftswissenschaftlichen, juristischen, politikwissenschaftlichen oder gesundheitswissenschaftlichen Ausbildung (Universität oder Fachhochschule) verfügen Sie über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Vertragsmanagement, idealerweise erworben bei einem Versicherer, einem Gesundheitsdienstleister oder einer kantonalen Behörde. Sie beherrschen die rechtlichen, politischen und finanziellen Rahmenbedingungen des Schweizer Gesundheitssystems, insbesondere des LAMal und der LCA, hervorragend und verfügen über gute Kenntnisse des medizinischen und stationären Umfelds. Sie sind mit der Analyse von Daten und der Führung von Verhandlungen vertraut und verfügen über ein ausgeprägtes Gespür für Synthesen sowie eine gute Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen. Sie zeichnen sich durch Ihre Proaktivität und Ihre Fähigkeit aus, die Organisation auch in komplexen Zusammenhängen gegenüber externen Partnern wirkungsvoll zu vertreten. Mit hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten pflegen Sie hochwertige berufliche Beziehungen und arbeiten autonom und gewissenhaft. Ihre Fähigkeit, Ihre Positionen zu verteidigen, und Ihre Beherrschung der französischen und deutschen Sprache runden Ihr Profil ab und ermöglichen es Ihnen, sich in einem anspruchsvollen und kollaborativen Umfeld problemlos weiterzuentwickeln. Ihre Vorteile
40-Stunden-Woche (bei 100 %)
Mindestens 5 Wochen Urlaub
Möglichkeit der Telearbeit
Monatlicher Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV-Abonnement
Attraktive Sozialleistungen und deutliche Ermäßigung auf die Krankenversicherung
Willkommenstag und internes Business-Training
Eintrittsdatum: 1. September 2026
Aktivitätsrate: 100 %
Avenue C.-F. Ramuz 70 1009 Riemenscheibe
Stellendetails
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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