Operating-Mitarbeiter/in 100% - Region Bern (Automatenbetreuer/in) — Caffetta Automaten AG | CH-Jobs

Caffetta Automaten AG

Operating-Mitarbeiter/in 100% - Region Bern (Automatenbetreuer/in)

Temps plein
Suisse
Publié le 23 Aug 2026
Mis à jour le 27 Aug 2026
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Description du poste

Full Concept
every break...every coffee
Sie sind eine junge, motivierte Person, haben eine Berufsausbildung und Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln, ebenfalls sprechen Sie fliessend Schweizerdeutsch. Als Person mit guten Umgangsformen und tadellosem Leumund, betreuen Sie unsere Kunden täglich auf einer eigenen Einsatztour in der Region Bern. Diese Stelle setzt voraus, dass Sie unsere Kunden mit Verpflegungsautomaten gut und freundlich betreuen.
Sie arbeiten gerne selbständig, sind vertrauenswürdig und kennen sich in Sachen Hygiene gut aus.
Für diese Stelle benötigen Sie den Führerausweis Kat. B bereits seit einiger Zeit. Ein Geschäftsfahrzeug steht Ihnen zur Verfügung.
Gerne erwarten wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse, etc.).
Hinweis für Personalagenturen: Bitte beachten Sie, dass wir diese Stelle ohne die Unterstützung von Personalvermittlern besetzen. Dossiers, die von Personalvermittlern eingereicht werden, gelten als unaufgefordert und führen daher zu keiner vertraglichen Verpflichtung unsererseits.
Caffetta Automaten AG
Herr Christoph Trösch
0318581818
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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