Pflegeexpert:in CNS Chirurgischer Bereich 80-100% — Spitäler fmi AG | CH-Jobs

Spitäler fmi AG

Pflegeexpert:in CNS Chirurgischer Bereich 80-100%

Temps plein
Unterseen
Publié le 16 Sep 2026
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Description du poste

Les hôpitaux fmi AG, avec plus de 1'600 collaborateurs, comprennent les deux hôpitaux aigus d'Interlaken et Frutigen, la psychiatrie des hôpitaux fmi AG, le centre de santé de Meiringen, les centres pour seniors de Frutigen et Interlaken, le service de secours avec 5 sites, la clinique sans rendez-vous d'Interlaken ainsi que plusieurs cabinets médicaux. En tant que groupe hospitalier moderne, nous garantissons les soins médicaux et psychiatriques ambulatoires et stationnaires, multidisciplinaires, dans l'Oberland bernois oriental et central.
Expert(e) en soins CNS Domaine chirurgical 80-100%
Moderne – Innovant – L'humain au centre – c'est précisément ce qui caractérise notre groupe hospitalier rural et marqué par le tourisme !
à partir du 01.10.2026 ou selon accord
Votre domaine de responsabilités

vous contribuez activement à façonner la pratique des soins et veillez à ce que nos patientes et patients soient pris en charge de manière optimale dans des situations de soins complexes

vous accompagnez et habilitez les collaborateurs dans le quotidien clinique sur la base des connaissances scientifiques actuelles et des meilleures pratiques, ce qui vous procure de la joie

par votre présence dans les soins directs, vous soutenez les équipes et favorisez le transfert de connaissances

vous initiez et accompagnez des projets, planifiez et dirigez des formations internes et vous vous engagez pour le développement de la qualité des soins

votre domaine de responsabilité comprend l'élaboration et la mise à jour des standards et directives de soins

vous êtes actif(ve) dans des groupes spécialisés et faites partie de la conférence des experts
Vos compétences

études achevées Master of Science en Nursing ou volonté de suivre une formation correspondante

expérience professionnelle dans le domaine aigu et engagement à façonner activement le développement des soins

collaboration interprofessionnelle étroite, prise de responsabilité dans des situations exigeantes

empathie et professionnalisme dans la relation avec les patientes et patients

compétences en leadership et communication

participation aux processus de changement et capacité à réseauter avec succès
Vos avantages

Excellente collaboration entre toutes les professions :
Tout le monde parle de collaboration interdisciplinaire et interprofessionnelle – nous la pratiquons aussi ! Les projets et groupes de travail sont délibérément composés de manière interdisciplinaire et interprofessionnelle. Nous encourageons également les échanges informels entre professions par diverses activités.

Famille, loisirs et travail (vous) :
Nous vous proposons des modèles de travail (temps de travail) attractifs, la possibilité de prendre un congé non payé ou de travailler à temps partiel dans tous les domaines, y compris dans la direction. Nous répondons volontiers aux besoins individuels.

Travailler avec qualité de vie (vous) :
Travailler avec vue sur un paysage montagneux unique ? Un bain dans le lac après le travail ? Des activités de plein air illimitées pendant les jours libres ? Vous souhaitez vivre et travailler dans une région touristique et de loisirs exceptionnelle ? Nous réalisons ce souhait pour vous !

Climat de travail convivial (vous) :
Les nouveaux collaborateurs le ressentent dès le premier jour de travail : chez nous, vous êtes accueilli(e) et soutenu(e). Au quotidien, on se rapproche ouvertement, on se salue et on s'entraide volontiers. Nous sommes fiers de cette ambiance entre collaborateurs et en prenons soin.

Une activité variée et responsable vous attend, avec une grande marge de manœuvre dans un environnement moderne et interprofessionnel.

En collaboration avec des collègues engagés, vous façonnez le développement des soins et apportez une contribution visible à la qualité des soins.

Notre infrastructure moderne et la mise en œuvre cohérente de Lean Health Care créent des conditions optimales pour votre développement professionnel.
Nous nous réjouissons de vous rencontrer !
Pour toute question concernant le poste, n'hésitez pas à contacter Sylvaine Schibli, responsable du développement des soins.
+41 33 826 27 85
sylvaine.schibli@spitalfmi.ch

Détails du poste

Secteur Santé / Soins

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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