Pflegefachfrau / Pflegefachmann Urologie/Orthopädie Chirurgie — Kantonsspital Winterthur | CH-Jobs

Kantonsspital Winterthur

Pflegefachfrau / Pflegefachmann Urologie/Orthopädie Chirurgie

Temps plein
Winterthur
Publié le 14 Sep 2026
2 vues
📋

Description du poste

Infirmier / Infirmière spécialisé(e) en urologie/orthopédie chirurgie
Soins chirurgicaux
immédiatement ou selon accord
80 - 100%
Pour notre service de lits axé sur l'urologie et l'orthopédie, nous recherchons une personne capable de travailler en équipe, flexible, performante et orientée vers le patient, qui soutiendra notre équipe immédiatement ou selon accord.
Voici comment nous sommes
communautaire
personnel & équitable
unique
progressiste
Vos tâches

Votre expérience professionnelle actuelle dans un hôpital somatique aigu vous aide à accomplir les tâches exigeantes quotidiennes

Si vous aimez et vous intéressez à travailler dans des situations changeantes, nous nous réjouissons de votre candidature

Dans l'équipe interdisciplinaire, votre travail est une contribution importante à notre offre globale
Votre profil

Nous recherchons une personne compétente, flexible et motivée, engagée dans sa profession, dotée d'une personnalité résistante et d'empathie

Une expérience professionnelle actuelle dans le domaine de la chirurgie est une condition idéale pour cette tâche exigeante

La pensée conceptuelle, l'initiative personnelle, la créativité, le sens de l'organisation et l'action orientée vers l'équipe sont vos points forts

Grâce à votre nature communicative, vous réussissez à entretenir une collaboration constructive avec les services interdisciplinaires de l'hôpital
Vous avez encore des questions ?
Vous pouvez volontiers me contacter :
Cyrill Ostertag
Chef de service
Tél. 052 266 24 69
Nous ne souhaitons pas de soutien par des agences de recrutement pour ce poste.
Vos avantages au KSW
Équilibre vie professionnelle-vie privée
Le KSW offre aux collaborateurs des conditions leur permettant de concilier leurs objectifs professionnels et leurs besoins personnels. Horaires flexibles et variables, télétravail ainsi qu’un congé maternité généreux et des taux d’occupation adaptés aux différentes situations de vie – tout cela est possible au KSW, dans la mesure où l’exploitation le permet.
Formations continues
Chaque année, le KSW propose 40 formations transversales et 50 formations spécialisées. Nous vous soutenons également en termes de temps et/ou financièrement pour les formations externes.
Offre de dialogue
Dans des situations exceptionnelles, telles que maladie prolongée, forte charge personnelle ou expériences difficiles dans la vie privée ou professionnelle, diverses offres de dialogue sont à votre disposition.
Esprit d’équipe
La collaboration respectueuse et amicale au sein des équipes et entre les départements caractérise l’ambiance de travail au KSW. En signe d’un fort esprit d’équipe, le tutoiement a été introduit comme norme au KSW. De plus, le KSW soutient financièrement les événements d’équipe annuels et organise tous les quatre ans une grande fête du personnel pour l’ensemble de l’établissement.
Prévoyance
Les collaborateurs du KSW bénéficient d’excellentes prestations sociales. La solution de caisse de pension avec la BVK dépasse largement le minimum légal. En cas de maladie ou d’accident, les collaborateurs du KSW sont également très bien protégés.
Santé
Avec des réductions sur les abonnements fitness, des possibilités d’entraînement internes et des offres de cours, des avantages dans les pharmacies ainsi que chez les caisses maladie les plus populaires. Vous pouvez profiter d’une offre complète pour votre santé.
Garde d’enfants
Notre crèche La Luna, avec des horaires d’ouverture généreux, se trouve juste à côté du KSW. De plus, vous pouvez bénéficier du soutien financier lié au revenu offert par le KSW pour les frais de crèche.
Culture
En collaboration avec des partenaires culturels à Winterthour et ses environs, nous proposons régulièrement des réductions pour des concerts et des représentations théâtrales. Le prêt de médias dans la bibliothèque interne est également gratuit pour les collaborateurs.
Restauration
Le restaurant du personnel du KSW propose une restauration variée à des conditions avantageuses.
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Détails du poste

Secteur Santé / Soins

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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