Solothurner SpitÀler AG
ORS Service AG
Pflegefachperson 40 - 100%
Description du poste
ORS ist in der Schweiz, Deutschland, Ăsterreich und Italien tĂ€tig und Teil der Serco Group, einem internationalen Anbieter öffentlicher Dienstleistungen. Unsere Mission konzentriert sich auf die Betreuung und Integration von Asylsuchenden und FlĂŒchtlingen. Mit Mitarbeitenden aus ĂŒber 100 Nationen fördern wir Vielfalt und Zusammenhalt. QualitĂ€t und verantwortungsbewusstes Handeln stehen bei uns an erster Stelle.
Als Partnerin von Bund, Kantonen und Gemeinden bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in einem gesellschaftlich relevanten Bereich zu engagieren.
Zur ErgÀnzung unseres Teams im Zentrum KU Sumiswald suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Pflegefachperson zu 40-100%.
Ihre Verantwortungen
- Verantworten und Sicherstellung der medizinischen Grundversorgung der Klienten im Zentrum unter BerĂŒcksichtigung von vorhandenen rechtlichen und weiteren Vorgaben (Behörden, Fachspezialisten und ORS)
- FĂŒhren und Organisieren einer effektiven Triage nach Dringlichkeit und Schweregrad sowie nachfolgende Koordination mit medizinischen Organisationen (Notfall, Rettungsorganisationen, Ărzte, ZahnĂ€rzte)
- DurchfĂŒhren von medizinischer Erstversorgung bei NotfĂ€llen, von Pflegemassnahmen und Ă€rztlich angeordneten Massnahmen
- Verwalten der Hausapotheke unter Anleitung einer*s verantwortlichen Apothekers*in und Notfallkoffer
- Organisieren, Beraten, teilweise persönliches DurchfĂŒhren von regelmĂ€ssigen Fortbildungen der nicht-medizinischen Betreuenden/Zentrumsleitung im Bereich medizinische Grundversorgung/Vorgehen bei NofĂ€llen und PrĂ€vention
- Identifizieren, Informieren, Initiieren und Durchsetzen von Massnahmen/Strukturen bezĂŒglich ĂŒbertragbarer Krankheiten und allgemeiner Hygiene
- Abhalten von Sprechstunden im Zentrum und/oder in weiteren Unterbringungseinheiten
- Pflegen und Verwalten der medizinischen Dossiers
Ihr Profil
- TertiĂ€re Ausbildung: Höhere FachprĂŒfung oder Ă€quivalent (Eidg. Diplom / Nachdiplomstudium HF)
- 0 bis 1 Jahr relevante Berufserfahrung
- Grund- und Anwenderkenntnisse der MS-Office Applikationen
- Einwandfreier Leumund (kein Eintrag im Betreibungs- und im Strafregister)
- Deutsch | mĂŒndlich: C1 | schriftlich: C1
- Französisch | mĂŒndlich: B2 | schriftlich: B2
- Englisch | mĂŒndlich: B2 | schriftlich: B2
FĂŒr den Ihnen anvertrauten Aufgabenbereich setzen Sie sich initiativ und vollumfĂ€nglich ein. Zu Ihren StĂ€rken zĂ€hlen FlexibilitĂ€t und selbstĂ€ndiges Arbeiten und ein gesundes Durchsetzungsvermögen. Eine hohe ArbeitsqualitĂ€t und konsequenter Service- und Dienstleistungsgedanke sind fĂŒr Sie selbstverstĂ€ndlich. Sie kommunizieren geschickt und Ihre positive Lebenseinstellung ist motivierend, erleichtert Ihnen den Zugang zu Menschen und fördert die Zusammenarbeit. Beratungs- und hohe Sozialkompetenz sowie sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab.
Was bieten wir Ihnen
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche, erfĂŒllende Aufgabe in einem multikulturellen, dynamischen Umfeld
- Sie profitieren von einem breiten Spektrum an Aus- und Weiterbildungsprogrammen
- Wir sind stolz darauf, fĂŒr Equal Work Equal Pay zertifiziert zu sein
- Wir bieten die Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu beziehen oder zusÀtzliche Ferientage zu kaufen
FĂŒr Fragen steht Ihnen Herr Stefan Ammann, Zentrumsleiter, unter der Telefonnummer +41 79 818 96 14 gerne zur VerfĂŒgung.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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