OK JOB SA
CARAN D'ACHE SA
Poste : Responsable logistique
Description du poste
Rejoindre Caran d'Ache, c'est intégrer une maison familiale où l'exigence de qualité, le sens du détail et le respect du savoir-faire sont au cœur de chaque création.
En tant que responsable logistique, vous participerez à une nouvelle étape captivante de notre histoire avec notre déménagement à Bernex, dans un environnement où créativité, innovation et excellence sont nos maîtres mots.
Poste : Responsable logistique
VOTRE PROFIL :
•
Formation supérieure en logistique ou domaine équivalent ;
•
Expérience avérée en management d’équipe, avec une excellente compréhension des enjeux liés à la gestion des flux et des stocks, et la capacité à analyser et optimiser ces processus (sans gestion opérationnelle directe) ;
•
Maîtrise du logiciel SAP (Key User un atout) et excellente aisance sur Excel ;
•
Esprit analytique développé, orienté vers la résolution de problèmes et la prise d’initiatives ;
•
Forte sensibilité à l’amélioration continue et à l’optimisation des processus ;
•
Leadership de terrain, doté d’un excellent relationnel et de solides compétences en communication ;
•
Autonomie, résistance au stress et capacité à gérer efficacement des priorités multiples dans un contexte exigeant.
VOS FUTURES MISSIONS :
•
Management des services logistique (Expédition et Approvisionnement) : Animer, coordonner, superviser les équipes, évaluer leur performance et développer leurs compétences ;
•
Coordination des projets, des activités et de l’organisation du département pour optimiser les flux logistiques en collaboration avec les différents départements/services de l’entreprise ;
•
Gestion des indicateurs de performances et mise en œuvre des actions correctives et d'amélioration continue ;
•
Coordination et supervision des inventaires ;
•
Garant du respect des délais de livraison et de la satisfaction client ;
•
Veille réglementaire et mise en conformité des processus logistiques.
NOUS VOUS PROPOSONS :
•
Un environnement de travail agréable et intellectuellement stimulant au sein d’une entreprise familiale et créative ;
•
Des évènements internes conviviaux et ouverts aux familles ;
•
Un parking collaborateur sur site ;
•
Un restaurant d’entreprise a prix avantageux ;
•
La possibilité de télétravailler selon les besoins du poste ;
•
Une participation aux abonnements de transports publics ;
•
Diverses initiatives et programmes de santé, bien-être ;
•
Des formations internes et externes pour accompagner votre développement ;
•
Un
contrat à durée indéterminée
à pourvoir dès que possible ;
•
Un taux d’activité de 100% ;
•
Un offre d'ouverture professionnelle basé à Thônex (Genève) ;
•
Un réel équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
DE BONNES RAISONS POUR NOUS Nous rallier :
Chez Caran d'Ache, nous cultivons une passion pour l'art du dessin et de l'écriture depuis plus de 100 ans. En tant qu'entreprise familiale, nous valorisons des principes fondamentaux tels que l'excellence, l'innovation, et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers de notre héritage suisse et de notre engagement envers la qualité, matérialisé par notre label «Swiss Made».
En rejoignant notre équipe, vous participerez à une nouvelle étape captivante de notre histoire, marquée par notre prochain déménagement à Bernex. Venez travailler dans un environnement dynamique et stimulant, au sein d'une équipe créative et engagée, et contribuez à notre mission de perpétuer l'excellence et l'innovation.
La créativité, l’innovation et l’excellence sont nos maîtres mots. Si vous vous retrouvez dans ces valeurs,
rejoignez-nous
!
19 chemin du Foron 1226 THONEX
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
Offres similaires
Voir plus →swisspor AG
Koordinator*in der Lagerlogistik 100 %
Voir l'offre →Gétaz-Miauton SA
Logistik (w/m/d) 100%
Voir l'offre →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines