Ringier AG
Stampfli AG
Produktverantwortliche/r Juristische Medien
Description du poste
Produktverantwortliche/r Juristische Medien (80-100%)
Du hast eine Leidenschaft für juristische Themen und möchtest die Zukunft juristischer Fachmedien aktiv mitgestalten? Du legst im Berufsleben Wert auf Eigenverantwortung und Teamgeist? Dann passt du gut zu uns.
Deine
Perspektiven
Die Stämpfli-Unternehmenskultur fördert ein offenes und wertschätzendes Arbeitsklima und lässt dir in einem innovativen Arbeitsumfeld viel Raum für Eigenverantwortung und Mitbestimmung. Auf Augenhöhe begegnen wir einander mit Respekt, Vertrauen und Ehrlichkeit
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliches Projektmanagement - Von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt - ob Buch, digitale Anwendung oder neue Formate.
- Innovative Weiterentwicklung - Bringe neue Impulse und kreative Ansätze ein, um unsere juristischen Inhalte zukunftsweisend zu gestalten.
- Betreuung und Prozesskoordination - Du überzeugst durch kompetente Betreuung und Beratung von Autor/innen und Herausgeber/innen und koordinierst interne Zusammenarbeiten mit Marketing, Vertrieb, E-Medien und Herstellung.
- Kunden- und Marktzentriertes Arbeiten - Du setzt die Bedürfnisse unserer wichtigsten Stakeholder lösungsorientiert um.
Was Dich für den Job auszeichnet
- Juristischer Hintergrund oder Verlagserfahrung - Du bringst grundlegendes juristisches Know-how oder Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit.
- Begeisterung für neue Technologien - Du bist offen für KI-Anwendungen und moderne redaktionelle Workflows und bringst die Bereitschaft mit, entsprechende Einsatzmöglichkeiten zu erproben.
- Kreative Denkweise - Du bringst frische Ideen aktiv ein und scheust dich nicht Bestehendes zu hinterfragen und neue Ansätze auszuprobieren.
- Kommunikationsstärke und Teamgeist - Du überzeugst durch klare interne sowie externe Kommunikation und verhältst dich teamorientiert.
- Struktur und Sprachgefühl - Du hast ein gutes Auge für Sprache, Details und Prozesse und kannst so deine Projekte professionell beurteilen und bearbeiten. Gute Französischkenntnisse sind ein Plus.
Haben wir Dein Interesse an dieser Stelle geweckt?
Wir freuen uns auf Deine Online Bewerbung.
Mehr erfahren? Sehr gerne.
Sprich mit uns.
Michael Oltmanns
HR Business Partner
+41 31 300 62 32
Offres similaires
Voir plus →Energy Schweiz AG
Social Media & Content Manager (a)*
Voir l'offre →Ringier AG
Media Marketing Consultant (a)*
Voir l'offre →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines