Stellenbeschreibung
– Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem
Versprechen
steht der
Kanton Solothurn
mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Projektleiter/-in Grossprojekte, 80-100%
Das
Amt für Verkehr und Tiefbau
ist zuständig für die Weiterentwicklung und den Werterhalt der kantonalen Strassen und Wege sowie deren betrieblichen Unterhalt. Es plant und bestellt den öffentlichen Regional- und Ortsverkehr und genehmigt Verkehrsmassnahmen auf Gemeindestrassen. Ziel ist die Gewährleistung einer leistungsfähigen, sicheren und nachhaltigen Verkehrsinfrastruktur im Kanton. Für die
Abteilung Strassenbau
suchen wir per 01.09.2026 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n
Projektleiter/-in Grossprojekte, 80-100%.
Ihre Verantwortung
Sie übernehmen die Gesamtprojektleitung von interdisziplinären und komplexen Grossprojekte im Bereich der Verkehrsinfrastruktur während der Phasen Vorstudie bis Inbetriebnahme.
Mit Ihrer Arbeit stellen Sie sicher, dass die kantonale Verkehrsinfrastruktur zielgerichtet und nachhaltig weiterentwickelt wird.
Sie tragen die Verantwortung für das Erreichen der Projektziele bezüglich Kosten, Terminen und Qualität. Sie führen und koordinieren interdisziplinäre Projektteams sowie externe Fachpersonen.
Mit verschiedenen Stakeholdern stellen eine angemessene Kommunikation sicher und sorgen so für eine hohe Akzeptanz der Projekte.
Ihr Profil
Sie können einen Hochschul-/Fachhochschulabschluss als Bauingenieur/-in vorweisen oder haben eine gleichwertige Ausbildung. Eine Weiterbildung im Bereich Projekt-/Qualitätsmanagement rundet ihr Profil ab.
In der Leitung von Grossprojekten und interdisziplinärer Projektteams verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung.
Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Planung, Projektierung, Ausschreibung und Realisierung von Strassenbauvorhaben.
Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie gute Kommunikation gehören zu Ihren Stärken.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Michael Suter
Abteilungsleiter Strassenbau
032 627 89 53
Michael Suter
Abteilungsleiter Strassenbau
032 627 89 53
Überzeugt?
Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Stellendetails
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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