Recruiterin / Personalassistentin 80%-100% m/w (ab ca. November 2026) — Alphaplan AG (Region Mitte) à Bern | CH-Jobs

Alphaplan AG (Region Mitte)

Recruiterin / Personalassistentin 80%-100% m/w (ab ca. November 2026)

Veröffentlicht am 18 Aug 2026
Aktualisiert am 15 Nov 2026
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Stellenbeschreibung

Seit über 40 Jahren steht die Alphaplan AG für professionelle Facility Services und ganzheitliche Lösungen rund um den Werterhalt von Immobilien. Mit über 500 Mitarbeitenden, mehreren Standorten in der Deutschschweiz und einer Unternehmenskultur, die auf Qualität, Teamwork und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt, gehören wir heute zu den führenden Anbietern unserer Branche.
Zur Verstärkung unserer Personalabteilung am Standort
Hegnau ZH
suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, gerne selbstständig arbeitet und gemeinsam mit uns die Zukunft gestaltet.
Ihre Aufgaben
Rekrutieren von Mitarbeitenden für die Unternehmensgruppe (z.B. Hauswarte, Reiniger, Gärtner)
Klassisches Recruiting / Social Media Recruiting
Stellenausschreibungen erstellen und aufschalten
Bewerberselektion, Telefoninterviews, persönliche Vorstellungsgespräche führen
Talentpool pflegen und ausbauen
Bewerberadministration, Einladungen, Absagen, Statistik etc.
Mitarbeit im ganzen Personaldienst
Anforderungen
Handelsschule, kaufm. Grundausbildung oder vergleichbar
Weiterbildungen im HR von Vorteil
Erfahrung in der Rekrutierung oder als Personalberater/In
Erfahrung in der Personaladministration
Sauberes und gepflegtes Auftreten
Freude am persönlichen und telefonischen Kontakt mit Menschen
Deutsch / Schweizerdeutsch, von Vorteil etwas Englisch oder andere Fremdsprachen wie Spanisch, Italienisch, oder Portugiesisch
Gute PC-Kenntnisse
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und kollegialen Arbeitsumfeld.
Bei uns erwarten Sie kurze Entscheidungswege, ein motiviertes Team und die Möglichkeit, sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Neben attraktiven Anstellungsbedingungen profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen. Dazu gehören abwechslungsreiche Teamevents, Geburtstagsgeschenke sowie exklusive Vergünstigungen und attraktive Einkaufsrabatte bei einer Vielzahl namhafter Marken und Dienstleister. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und unterstützen Sie bei fachspezifischen Weiterbildungen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
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Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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