SPITEX BASEL
Universitätsspital Basel
Recruiterin/Recruiter
Description du poste
Das Universitätsspital Basel nimmt eine führende Rolle in der (inter-)nationalen Medizin- und Forschungslandschaft ein. Unser Campus im Herzen der Stadt Basel steht für Innovationskraft, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Recruiterin/Recruiter
01.07.2026
Das können Sie bewegen
•
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsklärung bis zum erfolgreichen Abschluss
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Kompetenter Sparringpartner für Linienvorgesetzte, HR Beratung und HR Business Partner im gesamten Recruiting-Prozess
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Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Suchstrategien für aktive und passive Kandidat*innen sowie Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Talentpools
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Mitarbeit bei der Optimierung der Candidate Journey sowie kontinuierliche Prozessverbesserung
Das bringen Sie mit
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Abgeschlossene höhere Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine HR-Weiterbildung (z. B. HR-Fachausweis)
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Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, vorzugsweise in einem grösseren, dynamischen Umfeld
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Proaktive, gewinnende Persönlichkeit mit hoher Beratungskompetenz
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Stilsicheres Deutsch und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
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Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit gängigen Tools (z. B. SAP, SuccessFactors, Jira)
Ihre Benefits am USB
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Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
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Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
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Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
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25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
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Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
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Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck
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Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
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Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Fabienne Vischer
Fachverantwortliche Rekrutierung
+41 61 265 32 90
Über das USB
Es gibt viele Gründe, zu uns zu kommen: Am USB arbeiten heisst in erster Linie, Teil eines engagierten Teams aus über 7500 Mitarbeitenden aus rund 90 Nationen zu sein. Unser lebhafter Alltag ist geprägt von zukunftsweisender Forschung, Spitzenmedizin und Wissenstransfer auf höchstem Niveau. Dazu kommen eine moderne Unternehmenskultur, Inter-disziplinarität, inspirierende Innovationskraft und vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Möchten Sie mit uns das Spital der Zukunft gestalten? Dann werden Sie Teil von uns! #TeamUSB
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
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- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
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