Regionaler Serviceleiter/in Mitte 100% — Universal-Job AG | CH-Jobs

Universal-Job AG

Regionaler Serviceleiter/in Mitte 100%

Temps plein
Zürich
Publié le 16 Sep 2026
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Description du poste

Quelle est ma fonction ?
Notre client recherche un leader en tant que Responsable régional du service Centre à Feldmeilen ZH. Vous façonnez l'avenir de l'organisation du service avec cœur, compétence et leadership charismatique.
Vos tâches :

Responsabilité opérationnelle pour la zone de service intensive dans la région Centre

Direction du personnel d'une équipe d'environ 75 spécialistes du service interne et externe avec 6 collaborateurs directement subordonnés ainsi que leur qualification et développement

Responsabilité des centres de coûts de l'organisation régionale du service

Partenaire de réflexion du directeur régional et participation active à l'orientation régionale

Mise en œuvre de la stratégie de service Hoval dans votre région

Direction et participation aux projets nationaux de service de Hoval Suisse

Communication régulière orale et écrite avec les clients privés et grands comptes

Assurer le respect des processus définis au sein de l'organisation régionale du service

Coordination des interfaces entre la vente et le service

Contrôle du service à l'aide d'indicateurs clés pertinents

Promotion d'une forte cohésion et d'une culture d'équipe coopérative

Gestion dynamique des processus de service et apport d'idées pour le développement de nos processus de service
Que me faut-il pour réussir ?

Formation technique solide dans le domaine de la technique du bâtiment/ CVCSE, complétée par des formations professionnelles et économiques

Preuve de performance avec plusieurs années d'expérience en gestion dans le Customer Care, Technical Service, Disposition, Service client ou un environnement similaire

Expérience éprouvée dans le domaine de l'après-vente d'une entreprise technique avec contact direct avec les clients

Capacité à développer durablement l'organisation et à conduire les équipes à travers des processus de transformation et de changement

Pensée visionnaire et capacité compétente à faire le lien entre les structures existantes et les nouveaux objectifs

Personnalité de leadership inspirante et charismatique avec une forte capacité de communication, une grande résistance au stress et de la détermination

Méthode de travail structurée et orientée solutions

Très bonnes connaissances de l'allemand au niveau natif, à l'écrit comme à l'oral

Maîtrise sûre des applications informatiques courantes (Windows, Excel, Word, SAP)
Quels sont mes avantages ?

Un défi passionnant dans une entreprise prospère en croissance durable

Collaboration familiale et collégiale avec une véritable culture du tutoiement

Un environnement axé sur la performance avec beaucoup de place pour la créativité et le développement

Véhicule de fonction pour usage privé

Un programme d'intégration professionnel et structuré
Qu'est-ce qui caractérise l'entreprise ?
Notre client est une entreprise technologique leader qui enthousiasme depuis des décennies avec des solutions système innovantes pour le chauffage et la climatisation. Hoval est synonyme d'innovation, de durabilité et de croissance. Le centre régional Centre à Feldmeilen ZH offre un environnement de travail dynamique où vous contribuez avec une équipe de service diversifiée à l'atteinte des objectifs de la région et de l'entreprise dans son ensemble.
Langues
Allemand : C2 - niveau natif
Lieu de travail
Zurich
Numéro de référence
VA-XXV-BZB

Détails du poste

Secteur Construction machines / installations

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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