Responsable Canal Marketing, Communication en direct/Événements à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable Canal Marketing, Communication en direct/Événements

Pistor AG

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Responsable Canal Marketing, Communication en direct/Événements à Suisse

Die Pistor AG, leader dans le commerce pour boulangeries, offre une ambiance dynamique.
TâchesGérer les événements en direct et leur stratégie globale.
Coordonner tous les aspects des projets d'
événements.
Mesurer le succès des événements et ajuster les stratégies.
Compétences
Formation en marketing/communication et expérience en gestion d'
événements.
Excellentes compétences organisationnelles et de communication.
Capacité à travailler sous pression et en équipe.
Pistor AG est l'entreprise leader, indépendante dans le commerce et les services pour les boulangeries/confiseries, la gastronomie et la santé.
Logistique de pointe, idées innovantes, actions durables et beaucoup de passion – c’est exactement ce qui rend nos clients plus performants.
Responsable Canal Marketing, Communication en direct/Événements
Vous avez maintenant la chance d’écrire l’histoire à succès de notre entreprise.
Vos tâches
Responsabilité du canal "
Communication en direct" (événements) et des formats correspondants (par ex. grands événements/salons, conférences spécialisées, événements internes, apparitions de sponsoring, webinaires)Responsabilité de l’orientation stratégique et du développement continu de la communication en direct de Pistor (stratégie de canal), en coordination avec la stratégie marketing et de canal globale
Gestion autonome de projets et responsabilité de bout en bout sur toutes les phases du projet (conception, planification, organisation, transport, planification des interventions, mise en œuvre, évaluation)Assurer une organisation fluide des différents projets de communication en direct
Assistance sur place lors d’événements et de salons de plusieurs jours, y compris montage/démontage (rarement interventions en soirée/week-end)Coordination/collaboration avec les parties prenantes internes, par ex. ventes, achats, distribution, etc.
Coordination du canal Communication en direct en tant qu’instrument dans diverses commercialisations thématiques et campagnes, y compris conseil professionnel et soutien aux coordinateurs marketing et équipes
Mesure du succès de la communication en direct, y compris la création de présentations de résultats et de rapports
Mise en place, gestion et contrôle des campagnes événementielles dans l’outil CRMGestion des partenaires externes (par ex. partenaires événementiels, agences)Gestion autonome du budget canal/projet ainsi qu’un contrôle transparent des coûts
Votre profil
Formation commerciale de base et formations complémentaires adéquates dans le domaine marketing/communication et/ou gestion d’événements
Expérience de plusieurs années dans le domaine marketing/communication, avec un accent sur la gestion d’événements (expérience en salons souhaitée)Connaissances sectorielles dans la gastronomie et/ou la boulangerie souhaitables
Talent d’organisation et de coordination
Fortes capacités conceptuelles
Connaissances approfondies dans le domaine de l’expérience client
Passion pour une communication centrée sur le client et riche en expériencesMéthode de travail structurée, autonome et fiable ainsi qu’excellentes compétences en communication
Grande flexibilité, résistance au stress et bonne condition physique (montage/démontage, transport de matériel)Bonnes connaissances écrites et orales en allemand et anglais, le français est un atout
Vos avantagesDéveloppez-vous :
Nous soutenons votre développement personnel et professionnel avec une multitude de formations internes et externes.
Pour votre santé :
Nous proposons diverses activités sportives organisées en interne et un restaurant d’entreprise à prix avantageux pour une alimentation équilibrée.
En toute sécurité :
Nous offrons des prestations sociales modernes ainsi que le maintien du salaire et vous associons au succès de l’entreprise.
Bien en route :
Vous avez accès à des possibilités de carburant à prix réduit, un bus du personnel qui vous prend en charge à la gare et bénéficiez d’entrées gratuites pour des activités de loisirs.
Agir et se sentir bien :
Vous profitez de voies de communication courtes et de notre culture d’entreprise ouverte et valorisante.
Le tout dans une entreprise moderne qui accorde une grande importance à la durabilité.
Flexible et équilibré :
Vous pouvez adapter votre modèle de travail de manière flexible, bénéficiez d’au moins cinq semaines de vacances et, selon l’activité, avez la possibilité de travailler en télétravail.
Pistor AG / Ressources Humaines / Ines Gönel
Note pour les recruteurs
En téléchargeant ou en soumettant une candidature, les recruteurs confirment avoir lu nosCGUactuelles pour les recruteurs et y adhèrent pleinement.

Compétences requises

Temps plein Agroalimentaire Rothenburg / Luzern

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À propos de Pistor AG

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

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    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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