Responsable - Développeur Accessoires (Techniques) Sacs — On AG | CH-Jobs

On AG

Responsable - Développeur Accessoires (Techniques) Sacs

Temps plein
Sion · VS
Publié le 01 Aug 2026
Mis à jour le 14 Sep 2026
12 vues
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Description du poste

En bref
Le Responsable Développeur Accessoires - (Techniques) Sacs reportera au Responsable - Développement Accessoires au sein de l'équipe Accessoires soutenant la fonction Produit Global. Vous serez le moteur technique derrière la gamme technique des sacs. Votre mission est de traduire des designs complexes en produits prêts pour le marché grâce à un développement produit expert, une architecture de taille précise et une construction technique supérieure.
Votre mission
Fournir une qualité produit exceptionnelle en combinant des techniques de fabrication innovantes avec des explorations de matériaux en phase précoce pour développer de nouvelles méthodes de construction.
Collaborer étroitement avec l'équipe Matériaux pour tirer parti de leurs explorations de matériaux en phase précoce. Sélectionner et appliquer tissus, garnitures et composants basés sur des données de performance rigoureuses et des exigences fonctionnelles plutôt que sur l'aspect esthétique seul.
Aller au-delà de la documentation standard 2D/3D en validant physiquement les concepts par le prototypage pratique. Construire et manipuler des échantillons physiques pour prouver la faisabilité et la logique fonctionnelle des nouvelles méthodes de construction avant d'engager des fournisseurs externes.
Assurer que tous les concepts en phase précoce fonctionnent harmonieusement avec le corps humain en mouvement. Valider l'ajustement, la taille et l'ergonomie sous un angle biomécanique pour optimiser la performance et le confort.
Effectuer des tests rigoureux et des analyses de risques sur les nouvelles constructions pour identifier et corriger les points de défaillance potentiels avant que les projets ne passent au cycle principal de développement.
Le "Standard d'Or" : Créer, affiner et appliquer un standard impeccable pour les Dossiers Techniques détaillés (Tech Packs) et les Nomenclatures (BOMs) dans le système PLM.
Responsabilité du Chemin Critique : Gérer le calendrier global de développement produit, en suivant de près les jalons pour assurer la livraison en temps voulu des gammes saisonnières.
Établir et exploiter des relations stratégiques avec des fournisseurs nationaux et internationaux. Négocier les coûts produits et mettre en œuvre des pratiques strictes d'assurance qualité pour optimiser les marges sans compromettre l'intégrité du produit.
Travailler de manière dynamique avec les partenaires de fabrication pour rationaliser et améliorer les délais de réalisation des échantillons, en résolvant proactivement les goulets d'étranglement de production.
Agir en tant que mentor technique pour le personnel de développement junior, favorisant un environnement d'apprentissage continu, d'excellence technique et de curiosité.
Guider les équipes transversales (Design, Gestion Produit et Approvisionnement) pour s'aligner sur l'exécution produit et établir des partenariats externes stratégiques introduisant de nouveaux différenciateurs de marché inédits dans l'industrie.
Votre parcours
Spécialisation Approfondie : Vous apportez plus de 10 ans d'expérience exclusivement dédiés au développement d'accessoires axés sur les sacs techniques.
Expertise Performance : Vous avez un parcours éprouvé dans les équipements sportifs et de haute performance, comprenant les exigences rigoureuses de l'usage athlétique.
Expérience Sacs Techniques et Packs : Une expérience étendue dans les sacs et packs techniques et de performance est fortement souhaitée.
Maîtrise Multi-Produit : Vous êtes expert dans le développement de silhouettes variées.
Design Analytique : Compétent pour traduire des concepts de design 2D en réalités 3D de performance en utilisant des systèmes PLM avancés et Adobe Illustrator.
Approvisionnement Global : Expérience de collaboration avec des fabricants de classe mondiale pour repousser les limites de l'innovation textile performante.
Attention méticuleuse aux détails concernant les mesures, tolérances et spécifications des matériaux.
Une volonté constante d'explorer de nouvelles technologies de fils et méthodes de construction pour résoudre les problèmes.
Une approche proactive pour résoudre les problèmes d'ajustement et de construction durant la phase de développement.
À propos de l'équipe
Vous rejoindrez une équipe dynamique et transversale dédiée à la redéfinition des accessoires. Nous sommes un groupe de spécialistes qui valorisent la rigueur technique, l'élévation esthétique et remettent en question l'état d'esprit du statu quo. Notre équipe opère à l'intersection de la mode haut de gamme et du sport d'élite, avançant rapidement pour transformer des idées innovantes en produits premium.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Master / Universitaire
Secteur Industrie & Production

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Déductions sociales estimées

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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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