Responsable de Marque Mondial

Responsable de Marque Mondial
Zurich, CH, 8005
À propos du poste
Nous recherchons un Senior Manager, Marque Mondiale pour stimuler la croissance globale et l’activation de la marque Cacao Barry sur les marchés internationaux tout en agissant en tant que gardien de la plateforme de marque Callebaut Masters of Taste. En tant que contributeur individuel senior, vous traduirez la stratégie de marque en campagnes percutantes, outils d’aide à la vente, cadres d’activation et programmes de gouvernance de la marque qui soutiennent la croissance commerciale et la cohérence de la marque dans plus de 50 marchés.
Dans ce rôle très transversal, vous collaborerez étroitement avec le Marketing, les équipes Commerciales, Régionales, R&D, Digital, Finance, Communications Corporatives et partenaires externes pour assurer le déploiement réussi de la marque, l’activation sur le marché et le suivi des performances. Vous jouerez un rôle clé dans le renforcement du positionnement premium de Cacao Barry tout en permettant aux équipes commerciales et aux distributeurs de donner vie à la marque à travers des expériences clients convaincantes et une exécution de marque de classe mondiale.
Le poste est un remplacement de congé maternité du 01/09/2026 au 31/01/2027.
Responsabilités clés incluent
Définir et exécuter la stratégie de croissance globale et la feuille de route d’activation pour Cacao Barry sur les marchés internationaux, en assurant un positionnement clair et une différenciation.
Développer et maintenir un cadre « colonne vertébrale globale, pertinence locale », fournissant des directives et des garde-fous de marque qui garantissent la cohérence tout en permettant l’adaptation au marché.
Diriger l’architecture du portefeuille et le support go-to-market par marché, y compris la priorisation des SKU, les parcours de portefeuille et les modèles de support de marque spécifiques aux canaux.
Créer et maintenir des outils d’aide à la vente, y compris des présentations commerciales, des supports pour distributeurs, des guides de gestion des objections et des cadres de proposition de valeur.
Traduire les forces et innovations de la marque en messages convaincants adaptés aux publics spécifiques tels que les pâtissiers, chocolatiers, professionnels artisanaux, distributeurs et clients HoReCa.
Collaborer avec les équipes commerciales régionales et les distributeurs pour piloter les initiatives d’activation du marché, les programmes de formation, les ateliers, les salons professionnels et les activités d’engagement client dans les marchés prioritaires.
Diriger le développement et l’exécution de campagnes marketing globales de bout en bout, en assurant la cohérence sur les canaux digitaux et hors ligne tout en adaptant le contenu aux besoins locaux.
Concevoir et dispenser des programmes de formation qui équipent les équipes commerciales, régionales et distributeurs avec les connaissances et outils nécessaires pour activer avec succès les marques sur le marché.
Assurer le suivi et le reporting des performances, en développant des tableaux de bord et des analyses mesurant l’impact commercial, l’adoption de la marque et l’efficacité commerciale.
Agir en tant que gardien de la plateforme de marque Masters of Taste, en maintenant les actifs clés de la marque, les directives et les processus de gouvernance à travers l’organisation.
Construire et gérer les ressources de connaissance de la marque, revoir les exécutions régionales de la marque et améliorer continuellement les outils, les directives et les meilleures pratiques pour renforcer la cohérence et l’adoption globale de la marque.
À propos de vous
7 à 10 ans d’expérience en gestion de marque, stratégie marketing ou marketing commercial, avec une part significative dans le B2B et/ou les secteurs alimentaires premium ou des ingrédients. Une expérience dans l’industrie du chocolat ou des produits fins est un plus.
Master en marketing, commerce, gestion de marque ou équivalent ; ou licence avec expérience professionnelle équivalente.
Expérience avérée dans la gestion complète de flux de travail de stratégie de marque et leur traduction en livrables tangibles (kits d’outils, cadres de campagne, directives).
Expérience dans la création d’outils d’aide à la vente : présentations, guides pratiques, guides de gestion des objections, supports distributeurs.
À l’aise pour gérer plusieurs flux de travail simultanément à travers différentes géographies et calendriers, avec un soutien direct limité.
Expérience de travail dans ou avec des organisations internationales matricielles et transversales — influence sans autorité.
Exposition à la gestion de marque d’entreprise et/ou à la gouvernance de marque est un plus (en plus de l’expérience en gestion de portefeuille ou de marque produit).
Maîtrise de l’anglais requise (écrit et oral). Le français est un atout important.
Segment d’emploi : Responsable de marque, Branding, Communications d’entreprise, Responsable marketing, Marketing, Bilingue