dine&shine gmbh
Crypto Finance AG
Responsable de Plateforme
Description du poste
Crypto Finance Group, partie de Deutsche Börse, propose des solutions d'actifs numériques.
TĂąches
- Gérer les opérations quotidiennes des plateformes Crypto Finance.
- Surveiller et résoudre les problÚmes de production rapidement.
- Travailler avec des clients pour garantir l'intégration des plateformes.
Compétences
- 3+ années d'expérience en opérations de plateforme dans les services financiers.
- Expérience pratique des plateformes technologiques financiÚres.
- Compétences excellentes en communication avec des parties prenantes.
Ă propos de Crypto Finance
Crypto Finance Group, faisant partie du groupe Deutsche Börse, fournit des solutions professionnelles d'actifs numériques aux clients institutionnels. Le groupe comprend Crypto Finance AG, régulée par la FINMA en Suisse, offrant des services de trading, de garde et de portefeuille, ainsi que Crypto Finance (Deutschland) GmbH, régulée par la BaFin en Allemagne, offrant des services de trading et de garde. Depuis le 25 janvier 2025, Crypto Finance a obtenu une licence MiCAR pour le marché européen en tant que l'un des premiers fournisseurs dans l'UE. Crypto Finance AG est un dépositaire crypto approuvé par SIX pour les émetteurs d'ETP.
Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site web Ă Ă propos de nous - Crypto Finance
Nous recherchons un Responsable de Plateforme à 100 % pour assurer l'excellence opérationnelle des plateformes Crypto Finance. Vous garantirez une haute disponibilité, gérerez les incidents de production, soutiendrez les parties prenantes internes et externes, et conduirez des améliorations continues de la plateforme. Ce rÎle se situe à l'intersection de la technologie, des opérations et du service aux parties prenantes.
- Plus de 3 ans d'expérience dans les opérations de plateforme, la gestion technique de produit ou le support systÚme dans les services financiers
- Expérience pratique dans l'exploitation ou la gestion de plateformes technologiques financiÚres de niveau production
- Expérience en gestion des incidents de production et analyse des causes profondes
- Bonne compréhension des intégrations basées sur API et de la connectivité systÚme (par ex. FIX, REST, WebSocket)
- Maßtrise des outils de gestion des tickets et du backlog (Jira préféré)
- Excellentes compétences en communication avec la capacité d'interagir à la fois avec les équipes techniques et les parties prenantes métier
- Familiarité avec les cadres réglementaires et de conformité pertinents pour les marchés financiers
Atouts
- Expérience dans l'infrastructure d'actifs numériques / cryptomonnaies
- Connaissance des systĂšmes de trading, gestion des ordres ou market making
- Expérience avec des systÚmes à haute fréquence ou faible latence
- Familiarité avec les exigences de la DORA (Digital Operational Resilience Act)
Responsabilités
- Opérations de Plateforme : Superviser les opérations quotidiennes des plateformes Crypto Finance, en assurant haute disponibilité, stabilité et performance
- Gestion des Incidents de Production : Surveiller et résoudre les problÚmes de production, en minimisant les perturbations des opérations commerciales
- Support Client et Intégration : Travailler avec les clients institutionnels pour soutenir l'intégration de la plateforme, résoudre les problÚmes et fournir une assistance technique. Assurer que chaque client réussisse la certification de test de conformité avant la mise en production
- Configuration SystÚme : Configurer et maintenir les paramÚtres de la plateforme selon les besoins métier et clients
- Gestion des Tickets et du Backlog : Ouvrir, suivre et gérer les tickets pour les problÚmes de production et les améliorations de la plateforme, tout en maintenant et priorisant le backlog
- Optimisation de la Plateforme : Ăvaluer continuellement la performance de la plateforme et assurer la mise en Ćuvre d'amĂ©liorations pour renforcer la fiabilitĂ©, la rapiditĂ© et l'Ă©volutivitĂ©
- Soutien à la Gestion de Projet : Aider à gérer les initiatives produits en cours, agir en tant que suppléant du Product Manager si nécessaire, et garantir la livraison des mises à jour de la plateforme dans les délais
- Communication avec les Parties Prenantes : Collaborer avec les équipes internes (ingénierie, trading, opérations), les clients externes et les partenaires fournisseurs pour assurer que la plateforme réponde aux besoins métier et résolve rapidement les problÚmes
- Sécurité et Conformité : Veiller à ce que la plateforme respecte toutes les exigences pertinentes en matiÚre de sécurité, réglementation et conformité (y compris DORA)
- Gestion des Connaissances : Maintenir une documentation complĂšte de la plateforme et une base de connaissances
- Faire partie d'une équipe internationale, dynamique, blockchain et fintech dirigée par des professionnels expérimentés
- Opportunité de voyager et d'assister à des événements majeurs
- Façonner l'avenir de la finance tout en travaillant à la pointe des solutions d'actifs numériques B2B
- Contribuer à une culture collaborative et entrepreneuriale avec des hiérarchies plates
- Assumer des responsabilités significatives avec des possibilités d'apprentissage et de développement professionnel
- Acquérir une connaissance approfondie de l'industrie et avoir un impact tangible
- Participer à des réunions réguliÚres à l'échelle de l'entreprise, des sessions de partage de connaissances et des événements d'équipe
- Profiter d'un lieu de travail moderne et central Ă Zurich avec une infrastructure de premier ordre
Notre culture
Au cĆur de notre entreprise, nous privilĂ©gions :
- L'innovation et l'apprentissage continu
- La collaboration et le partage des connaissances
- L'esprit entrepreneurial et les hiérarchies plates
- Des valeurs telles que l'excellence, la livraison, la responsabilité, la passion et l'unité
Veuillez noter :
- Nous n'acceptons pas les CV provenant d'agences de recrutement ou d'intérim.
Offres similaires
Voir plus âTurner & Townsend
Directeur de Construction - Construction en Sciences de la Vie
Voir l'offre âSwisscom Digital Technology SA
Chef d'équipe technique
Voir l'offre âDu blog : conseils carriĂšre
Voir tous les articles â
Bien-ĂȘtre au travail
BRĂLĂ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ĂVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
đ„ 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'Ă©tait toi ? STOP ! Avant que ton corps ne dĂ©cide pour toi, SUIS CE PLANâŠ
Lire â
Conseils carriĂšre
ARRĂTER DE NĂGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHĂS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
đ§ NĂ©gocier que le salaire, c'est l'erreur de dĂ©butant ! DĂ©couvre les 7 avantages CACHĂS (voiture, formation, transports.âŠ
Lire â
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANĂAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPĂTS, PERMIS G)
đ± Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impĂŽts Ă la source, salâŠ
Lire â
Conseils carriĂšre
MARCHĂ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DĂCROCHER ET RĂUSSIR SON JOB CETTE ANNĂE
Comprendre le marchĂ© de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, nĂ©gocier son salaire et rĂ©ussir son intĂ©gration. GuâŠ
Lire âGuide pour postuler en Suisse
đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis â« J'ai trouvĂ© mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisĂ©es quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dÚs ma premiÚre semaine. »
Il y a 3 semaines