Responsable Principal - Planification Intégrée des Affaires EMEA à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable Principal - Planification Intégrée des Affaires EMEA

On AG

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Responsable Principal - Planification Intégrée des Affaires EMEA à Suisse

Devenez Senior Lead - IBP Régional pour l'
EMEA chez On.
Rejoignez une équipe dynamique, axée sur l'excellence opérationnelle.
Tâches
Diriger le cycle IBP pour l'
EMEA, alignant stratégie et opérations.
Servir de liaison stratégique entre les équipes régionales et mondiales.
Animer les réunions exécutives pour approuver le plan d'affaires unifié.
Compétences
Minimum 7 ans d'expérience en IBP, Finance ou Supply Chain.
Compétences analytiques et communicationnelles exceptionnelles.
Capacité à synthétiser les besoins des parties prenantes.
En bref
En tant que Responsable Principal - Planification Intégrée des Affaires Régionale (IBP), EMEA, vous serez responsable du cycle IBP de bout en bout pour la région EMEA, agissant en tant que partenaire stratégique pour orienter la prise de décision et assurer l'alignement entre toutes les fonctions.
Vous utiliserez vos compétences analytiques et de communication pour interpréter des données complexes, anticiper les opportunités et les risques, et piloter un plan d'affaires unifié qui équilibre la stratégie commerciale avec l'excellence opérationnelle.
Relevant du Responsable de la Planification de la Demande, EMEA, vous serez le principal lien entre les équipes régionales et globales, garantissant que notre croissance est alimentée par un plan clair et informé par les données.
Votre mission
Posséder, concevoir et faire évoluer continuellement le cycle complet de Planification Intégrée des Affaires (IBP) pour la région EMEA, en veillant à ce que toutes les activités de planification soient synchronisées avec la stratégie globale
Agir en tant que liaison stratégique entre les équipes régionales et globales, en influençant de manière proactive les forums IBP mondiaux en mettant en avant la performance régionale, les risques et les opportunités stratégiques
Diriger et faciliter les réunions exécutives régionales pour favoriser le consensus interfonctionnel et approuver un plan d'affaires unique et unifié qui équilibre les besoins des clients régionaux avec les objectifs d'inventaire et de coûtsDévelopper le cadre stratégique pour les principaux indicateurs IBP et KPI, en menant des analyses approfondies récurrentes et des analyses des causes profondes pour identifier les problèmes systémiques et impulser des améliorations stratégiques à long terme dans la région
Promouvoir et encourager l'adoption des meilleures pratiques, outils et cadres stratégiques IBP globaux au sein de la région, en favorisant une culture d'amélioration continue et de réflexion stratégique
Analyser et rendre compte de la gestion des stocks, en suivant les KPI clés ainsi que les indicateurs de santé et de cycle de vie des stocks pour impulser des actions qui équilibrent la disponibilité et la priorisation à travers tous les canaux commerciaux
Votre parcours
Plus de 7 ans d'expérience en Planification Intégrée des Affaires (IBP), Finance ou Supply Chain, avec une expertise approfondie dans des rôles analytiques au sein d'une entreprise multi-canaux évoluant dans un environnement dynamique à forte croissance
Une expérience avec les technologies financières, analytiques et de données telles que Microsoft Dynamics, Looker et Anaplan est fortement préférée
Capacité avérée à orienter et soutenir les autres dans des initiatives interfonctionnelles, en dirigeant des projets complexes ayant un impact significatif sur les équipes et les régions
Un esprit curieux et ouvert avec la capacité d'anticiper les problèmes potentiels et de gérer les compromis nécessaires
Compétences exceptionnelles en analyse et communication, avec un historique de traduction de données complexes en messages clairs et convaincants qui favorisent le consensus et l'action à tous les niveaux de l'organisation
Capacité à synthétiser les préoccupations et besoins des différentes parties prenantes, en alignant des intérêts divers avec les résultats commerciaux pour assurer une approche unifiée de nos objectifs collectifs
Attributs d'un candidat réussi :
Orienté vers l'action :
Saisir de nouvelles opportunités de manière proactive, avec beaucoup d'
énergie et un sens de l'urgenceGérer l'ambiguïté :
Opérer efficacement lorsque les choses ne sont pas certaines
Collaborer :
Construire des partenariats solides à tous les niveaux de l'organisation pour atteindre des objectifs communsÊtre résilient :
Voir les défis comme des opportunités de croissance et d'apprentissageÀ propos de l'
équipeL'
équipe des opérations régionales est le moteur d'
On.
Nous sommes la force motrice derrière l'excellence opérationnelle, veillant méticuleusement à ce que le bon produit atteigne nos fans au bon moment.
Notre équipe incarne un engagement sans relâche envers la productivité, l'efficacité et la qualité, les plaçant au cœur de tout ce que nous faisons.
Nous utilisons la prise de décision basée sur les données, l'adaptabilité et un état d'esprit proactif, remettant constamment en question le statu quo pour innover dans notre manière de travailler.
En collaborant étroitement avec les parties prenantes internes et externes, nous analysons et équilibrons les dynamiques actuelles d'offre et de demande pour soutenir la croissance mondiale de l'entreprise, en offrant l'excellence dans tout ce que nous entreprenons.

Compétences requises

Temps plein Commerce de détail Zürich

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
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💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

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  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

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Citoyens UE/AELE :

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Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
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⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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