Responsable régional de la distribution ZGEBS 80-100% à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable régional de la distribution ZGEBS 80-100%

Zürich Versicherungs-Gesellschaft AG

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Responsable régional de la distribution ZGEBS 80-100% à Suisse

Rejoignez Zurich en tant que Regional Distribution Manager pour la France et l'
Europe du Sud.
Saisissez cette occasion de contribuer à des solutions d'avantages sociaux innovantes.
TâchesDéveloppez des stratégies de distribution pour atteindre des objectifs globaux.
Gérez le processus RfP pour de nouvelles opportunités commerciales.
Cultivez des relations solides avec les clients et partenaires locaux.
Compétences
Diplôme en administration des affaires ou marketing, expérience requise.
Excellentes compétences en communication et négociation.
Capacité d'analyse des données et de reporting.
En tant que Responsable régional de la distribution (RDM) pour la France et l'
Europe du Sud, vous stimulerez la croissance des solutions multinationales d'avantages sociaux de Zurich — y compris le partage mondial des bénéfices, la souscription mondiale et les solutions captives — dans votre région.
Vous développerez et exécuterez des stratégies de distribution, construirez des relations durables avec les clients, les intermédiaires et les partenaires, et assurerez l'excellence opérationnelle depuis la première opportunité jusqu'
à la gestion des comptes.
Ce rôle combine leadership stratégique et développement commercial pratique, offrant la chance de façonner la présence de Zurich sur un marché dynamique et complexe.
Ce que vous ferezDévelopper et mettre en œuvre des stratégies de distribution innovantes pour atteindre les objectifs commerciaux régionaux et mondiaux.
Diriger le processus complet de demande de proposition (RfP) pour les nouvelles opportunités commerciales dans votre territoire et votre domaine de responsabilité.
Superviser l'intégration et la mise en œuvre sans faille des comptes nouvellement acquis.
Cultiver et gérer les relations avec les clients clés de votre portefeuille, ainsi qu'avec les consultants en avantages sociaux et les partenaires d'assurance locaux dans votre territoire de responsabilité, en garantissant une grande satisfaction et confiance des clients.
Accélérer le développement commercial en collaborant avec les partenaires du réseau d'assurance locaux et internationaux.
Intégrer les accords d'assurance locaux dans les solutions mondiales d'avantages sociaux en travaillant étroitement avec les partenaires mondiaux.
Surveiller et répondre aux tendances du marché, en adaptant les stratégies pour rester en avance.
Présenter des rapports clairs et exploitables à la direction client senior, mettant en avant les indicateurs de performance et la croissance commerciale.
Maintenir des relations solides et favoriser la collaboration entre les fonctions internes (Souscription, Opérations, Finance) pour offrir des propositions de valeur globales aux clients.
Utiliser le système de gestion de la relation client (CRM) de ZGEBS pour capturer l'intelligence du marché et maintenir une haute qualité des données.
Représenter ZGEBS lors de conférences et événements sectoriels, renforçant notre réputation et élargissant notre présence sur le marché.
Ce que vous apportez
Diplôme de licence en administration des affaires, marketing ou domaine connexe (master préféré).
Minimum 7 ans d'expérience en gestion client et distribution ou en leadership commercial, dont au moins 5 ans dans la vente d'avantages sociaux et/ou la gestion de comptes, idéalement avec une exposition au financement des avantages globaux (partage mondial des bénéfices, souscription mondiale, solutions captives).
Expérience dans le secteur de l'assurance ou des services financiers fortement souhaitée.
Succès démontré dans l'atteinte des objectifs de croissance commerciale.
Excellentes compétences en communication, négociation et présentation.
Penseur stratégique avec une capacité prouvée à exécuter efficacement des plans opérationnels.
Maîtrise de l'analyse de données et du reporting.
Expérience réussie de collaboration interrégionale et interfonctionnelle.
Capacité à travailler de manière autonome et à prospérer dans un environnement international complexe.
Maîtrise de l'anglais et du français (oral et écrit) ; l'italien et l'espagnol sont un plus.
Préférence donnée aux locuteurs natifs français.
Vous avez votre place ici.
Imaginez travailler dans l'un des environnements de travail les plus durables au monde.
Au
Quai Zurich Campus, vous profiterez d'un environnement conçu pour vous aider à vous épanouir, avec des avantages qui soutiennent votre bien-être et votre impact, ainsi que des opportunités pour donner le meilleur de vous-même, entouré de talents de premier plan et de collègues bienveillants.
Vous aurez accès à des options alimentaires saines, des installations de fitness et des espaces lumineux et collaboratifs qui stimulent la créativité.
Situé au cœur de Zurich sur les rives du lac de Zurich, le campus offre d'excellentes liaisons de transports en commun, rendant votre trajet simple.
Évoluez avec nous grâce à l'accès à des ressources d'apprentissage, au développement en poste et à un soutien et une autonomisation continus.
Faites partie d'une équipe qui crée un avenir meilleur ensemble.
À propos de nous
Zurich est un assureur multiligne de premier plan, servant plus de 75 millions de clients dans plus de 200 pays et territoires avec environ 63 000 employés.
Depuis plus de 150 ans, Zurich transforme l'assurance – offrant non seulement une protection, mais aussi des services de prévention qui favorisent le bien-être et la résilience climatique.
Guidés par notre mission de "créer un avenir meilleur ensemble", nous visons à être l'une des entreprises les plus responsables et impactantes au monde.
Nous attendons votre candidature en ligne avec impatience dès aujourd'hui !
Informations pour les agences de recrutement
Zurich n'accepte aucune candidature provenant d'agences de recrutement pour ce poste.
Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures non sollicitées ainsi que pour les frais associés.
Pourquoi Zurich
Chez Zurich, nous aimons penser différemment et remettre en question le statu quo.
Nous adoptons une approche optimiste en nous concentrant sur les aspects positifs et en nous demandant constamment :
Que peut-il bien se passer de bien ?
Nous sommes un employeur garantissant l'
égalité des chances qui sait que chaque employé est unique - c'est ce qui rend notre équipe si formidable !
Rejoignez-nous alors que nous explorons constamment de nouvelles façons deprotéger nos clients et la planète.
Lieu(x) :
CH - ZurichTélétravail :
Non
Horaires :
Temps plein
Nom du recruteur :
Mélina Carnal

Compétences requises

Temps plein Assurances Zürich

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À propos de Zürich Versicherungs-Gesellschaft AG

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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