Sachbearbeiter*in Lohn- & Personaladministration — DR. BÄHLER DROPA AG à Zuri | CH-Jobs

DR. BÄHLER DROPA AG

Sachbearbeiter*in Lohn- & Personaladministration

Publié le 07 Aug 2026
Mis à jour le 06 Oct 2026
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Description du poste

Zum Netzwerk der DR. BÄHLER DROPA AG gehören sowohl eigene Apotheken und Drogerien als auch Standorte von Franchisenehmenden aus der ganzen Deutschschweiz. In der Dienstleistungszentrale der DR. BÄHLER DROPA AG in
Zürich
laufen alle Fäden zusammen. Hier unterstützen wir über 120 Apotheken und Drogerien im Category Management, im Marketing, im Personalmanagement, bei der Infrastruktur sowie in der Verwaltung. Unser Team freut sich auf Verstärkung per 1. September oder nach Vereinbarung.
Du
führst selbstständig die Lohn- & Personaladministration für die Dir zugewiesenen Standorte
erstellst die monatlichen Lohnabrechnungen im Abacus und bist für Unfall- & Krankentaggeldmeldungen, Quellensteuerabrechnungen, Meldungen von Mutterschaft, Kinderzulagen und weitere administrative Arbeiten zuständig
hast eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung im Lohnwesen absolviert oder bringst Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mit
überzeugst uns durch Deine Verlässlichkeit, gute Deutschkenntnisse und Deinen sympathischen Stil
zeichnest Dich durch Deine Verschwiegenheit und Diskretion aus
Wir
verfolgen Trends im Gesundheitswesen aufmerksam und unterstützen unsere Standorte mit den neuesten Technologien effizient und pragmatisch. In unserer Dienstleistungszentrale erwartet Dich eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem lebhaften Arbeitsumfeld. Unseren dynamischen Alltag meistern wir in spezialisierten Teams mit vereinten Kräften. Als Familienunternehmen leben wir Werte, die Familien verbinden und auszeichnen. Ein respektvolles Miteinander und ein guter Teamspirit sind uns ebenso wichtig wie unternehmerisches Denken und Qualitätsbewusstsein. Service Excellence, hohes Engagement sowie flache Hierarchien zeichnen uns aus.
Das Plus bei uns
marktgerechte Anstellungsbedingungen und tolle Mitarbeiteranlässe
ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld
attraktive Benefits, die wir Dir gerne beim Kennenlernen näher vorstellen
Stellenausschreibung

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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