Sales Executive Events & Membership (m/w/d) Für ambitionierte Gastgeber:innen, die im Verkauf durchstarten wollen — Shed Estate AG | CH-Jobs

Shed Estate AG

Sales Executive Events & Membership (m/w/d) Für ambitionierte Gastgeber:innen, die im Verkauf durchstarten wollen

Temps plein
Zug · ZG
Publié le 12 Sep 2026
📋

Description du poste

Tu ne vends pas des mètres carrés. Tu vends de l’hospitalité.
Le SHED à Zug est, sur 1’500 m² dans une ancienne halle industrielle, ce qui est rare : un restaurant public, une cave à vin, un lieu d’événements et un club de membres avec son propre restaurant, bar et salon à cigares – tout sous un même toit.
Pour que cette maison soit encore plus connue et fréquentée, nous te cherchons.
Veux-tu faire partie d’une équipe dynamique et faire avancer ta carrière ?
Nous recherchons un(e)
Responsable Commercial Événements & Adhésions (h/f)
motivé(e) à 80-100 % qui partage avec passion et engagement notre vision. Lieu de travail : 6300 Zug. Entrée immédiate ou selon accord.
Tes missions

Tu vends activement des événements et occasions aux clients entreprises et privés, du repas d’affaires à l’événement d’entreprise.

Tu commercialises notre lieu d’événements et le restaurant public également auprès des non-membres, générant ainsi de nouveaux revenus.

Tu recrutes de nouveaux membres et développes notre réseau.

Tu prends en charge nos clients entreprises existants et les fais évoluer.

Tu es responsable des deux piliers : événements d’entreprise et réunions ainsi que fêtes privées comme mariages, anniversaires ou jubilés.

Tu es présent(e) aux salons et événements de networking et guides personnellement les intéressés dans la maison.

Tu observes le marché, déduis des mesures et apprends avec le budget et le plan annuel de vente comment fonctionnent les chiffres derrière l’activité.

Environ 20 % de ton temps est consacré au marketing : réseaux sociaux, newsletter et site web.
Ce que tu apportes

Expérience en gastronomie, hôtellerie ou événementiel.

Envie de vendre : tu vas vers les gens, décroches le téléphone et persévères.

Un sens de l’hospitalité. Tu sais comment réussir une soirée car tu as toi-même déjà accueilli des invités.

Joie de la cuisine, du vin et du plaisir. Tu vends de manière plus crédible si tu aimes le produit toi-même.

Travail autonome et structuré avec le plaisir de dépasser les objectifs plutôt que de simplement les atteindre.

Allemand sûr, bon anglais et présentation assurée.

Disponibilité pour des interventions occasionnelles en soirée et week-end lorsque des événements ont lieu dans la maison.
Ce que nous offrons

Une maison avec du caractère plutôt qu’un hôtel de séminaire interchangeable.

Responsabilité client dès le premier jour.

Des circuits courts, tu travailles directement avec le Managing Director et participes aux décisions.

Une vraie perspective : ceux qui performent évoluent vers le rôle de Sales & Marketing Manager.

Beaucoup de liberté de création, un temps de travail de 80–100 % et un lieu de travail en plein centre de Zug.

Une équipe qui aime travailler et encore plus partager des repas ensemble.
Intéressé(e) ?
Nous attendons ta candidature avec photo avec impatience. Nous répondons volontiers à tes questions au préalable.

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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